党村党建工作计划精选8篇

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在职场中我们学会制定工作计划很重要,好的工作计划可以避免浪费时间和精力,以下是九九公文网小编精心为您推荐的党村党建工作计划精选8篇,供大家参考。

党村党建工作计划精选8篇

党村党建工作计划篇1

2022年省直机关党建工作的总体要求是:坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九届六中全会和省委十一届十次全会精神,自觉运用党的百年奋斗历史经验,弘扬伟大建党精神,增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护,当好三个表率、建设模范机关,突出迎接宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会工作主线,坚持目标导向、问题导向,以党的政治建设为统领,着力深化理论武装,着力夯实基层基础,着力推进正风肃纪反腐,深化灯下黑等问题整治,层层压紧压实责任,以高质量机关党建服务和保障新时代治蜀兴川事业高质量发展,以优异成绩迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开。

一、持续强化政治引领,不断推动政治机关建设

1、带头做两个确立的坚决拥护者和两个维护的坚定践行者。开展践行两个维护教育,教育引导党员干部深刻把握两个确立的决定性意义,坚决做到两个维护,始终不渝拥戴核心、紧跟核心、捍卫核心。加强政治机关意识教育,引导党员干部坚持和善于从政治上认识问题、推动工作,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。深化对党忠诚教育,运用红色资源培育良好党内政治文化,组织开展重温入党誓词、入党志愿书等活动,在工作实践中锤炼过硬政治品格。加强政治监督,重点督查习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和中央、省委决策部署推进落实情况,持续推动中央、省委巡视发现问题整改落实。

2、推动中央、省委决策部署落地见效。认真学习贯彻党的十九届六中全会、省委十一届十次全会和中央、省委经济工作会议精神,教育党员干部认清形势、把握大局,攻坚克难、苦干实干,结合实际狠抓落实,确保经济社会健康发展。推进机关党建助推巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,统筹抓好省直部门和有关单位定点帮扶工作,加强驻村干部示范培训、管理服务,召开工作推进会,开展工作督导、考核评价、典型宣传。开展乡村振兴文学作品征集宣传活动。深化机关党建助推成渝地区双城经济圈建设,举办川渝机关党建论坛、党支部书记交流培训班。带头践行绿色发展理念,在推动绿色低碳优势产业高质量发展上贡献力量。围绕贯彻执行一干多支、五区协同战略部署,强化五大片区机关党建联席会议制度实施,联动开展交流观摩、调查研究、课题研讨、示范培训等。服务做好新冠肺炎疫情常态化防控工作。

3、建设讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关。坚持把领导班子开展四好一强领导班子创建活动、党支部开展五好党支部创建作为建设模范机关的重要抓手,推动做好三个表率,建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。党组(党委)突出思想政治建设,坚持和完善党组(党委)工作制度,健全工作规则和决策机制,更好发挥党组(党委)把方向、管大局、保落实重要作用,以机关带基层、抓直属单位、管行业系统,引领带动直属单位领导班子、机关党组织和党员干部做到政治坚定、学习创新、勤政为民、清正廉洁、本领高强。党支部以提升组织力为重点,突出政治功能,让每个支部在业务工作中都充分发挥作用,着力打造政治功能发挥好、基本制度落实好、党员队伍建设好、服务中心工作好、廉洁自律形象好的战斗堡垒,为模范机关建设打下坚实基础。

二、做好迎接宣传贯彻党的二十大、省第十二次党代会工作

4、做好省直机关出席党的二十大和省第十二次党代会代表推选工作。坚持把政治标准放在首位,严把人选政治关、廉洁关,严格资格条件,严密产生程序,严肃选举纪律,确保代表推荐选举风清气正。坚持自下而上、上下结合、反复酝酿、逐级遴选,做好省直机关出席党的二十大和省第十二次党代会代表候选人初步人选推荐提名、择优遴选工作,严格做好出席省第十二次党代会代表候选人初步人选组织考察工作;认真搞好会议选举,召开省直机关党代表会议,选举省直机关出席省第十二次党代会代表。

5、开展以喜迎二十大、奋进新征程为主题的机关系列文化活动。认真学习贯彻中央、省委关于迎接党的二十大和省第十二次党代会、学习宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会精神的部署,结合省直机关实际,组织开展以喜迎二十大、奋进新征程为主题的省直机关系列文化活动。举办省直机关党的建设成就展、以书写习近平总书记重要论述等为主要内容的书法绘画摄影作品展,开展读习语·颂经典诵读、做悦读党员,建书香机关主题读书等活动。结合本单位职能职责和工作实际提炼机关文化核心词,着力培育积极健康的机关文化。倡导和鼓励党员干部特别是年轻干部阅读理论、钻研业务、撰写体会、发表文章,设立党员干部著述榜,定期展示排名,年度评先评优。

6、认真学习宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会精神。按照中央、省委的部署要求,带头组织开展会议精神传达学习,以党组(党委)理论学习中心组、党支部组织生活、青年理论学习小组等多种形式,扎实开展党的二十大和省第十二次党代会精神学习宣传贯彻工作,持续掀起学习热潮,动员和激励党员干部把思想和行动统一到中央、省委要求上来,把智慧和力量凝聚到会议精神的贯彻落实上来。

三、切实深化理论武装,进一步学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想

7、学深悟透党的创新理论。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,开展十个明确专题学习,深刻领会把握十个明确的精神实质、核心要义、丰富内涵和实践要求,深入学习习近平总书记关于本部门本领域工作的重要论述和指示批示精神,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神,坚持学以致用,努力把理论学习成果转化为谋划发展的正确思路、促进落实的具体举措、解决问题的实际成效。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想列为党组(党委)会议第一议题,作为理论学习中心组学习首要任务,充分发挥党组(党委)理论学习中心组学习领学促学作用,着力提高集体学习研讨质量效果。做好理论学习中心组列席旁听工作,评选理论学习中心组先进单位,召开理论学习中心组经验交流座谈会。不断加强青年理论武装,优化、建强青年理论学习小组,举办青年党员干部理论学习骨干培训班和学习分享交流会,评选青年理论学习标兵。深入开展三级书记讲党课活动,广泛开展党员讲微党课活动。办好治蜀兴川大讲堂,发挥省委省直机关党校干部教育培训主阵地作用。

8、以学习党的十九届六中全会精神为重点巩固拓展党史学习教育成果。深入开展《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》学习教育,与习近平总书记关于党史学习教育一系列重要论述、重要指示和在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话一体学习理解、一体贯彻落实。建立党史学习教育常态化、长效化机制,突出坚定历史自信深化四史教育,引导各级党组织和广大党员干部聚焦学史明理再深化、围绕学史增信再锤炼、着眼学史崇德再提升、立足学史力行再出发,以强烈的历史主动精神奋进新征程、建功新时代。

9、加强意识形态工作。认真落实意识形态工作责任制,切实加强所属网站、刊物、两微一端、论坛、讲座、报告会、研讨会等阵地的建设管理,围绕重要时间节点,认真分析研判意识形态领域情况,牢牢把握意识形态领域主导权和话语权。深化爱国主义教育,弘扬社会主义核心价值观,围绕中国共产主义青年团成立100周年、中国人民解放军建军95周年、全民族抗战爆发85周年等开展宣传教育活动。做深做细做实思想政治工作,坚持开展经常性谈心谈话、交流思想和干部职工思想动态调研分析,规范机关党员干部工作时间内外、网上网下言行。推进法律进机关活动,认真做好国家工作人员学法考法工作。积极推动文明单位创建工作,不断提高群众性精神文明建设水平。机关党员干部带头讲普通话,做推广使用普通话的示范员。

四、突出政治功能提升组织力,推动机关基层党组织全面进步全面过硬

0、锻造坚强有力基层党组织。坚持大抓基层鲜明导向,认真贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》等党内法规,全面推进党支部标准化规范化建设,深化五好党支部创建,扎实解决部分支部(处室)党建与业务两张皮问题,适时召开支部(处室)党建与业务深度融合工作交流会。规范党内政治生活,严格执行三会一课、党员领导干部双重组织生活、民主评议党员等基本制度,丰富党支部主题党日形式和内容,充分发挥省直机关党支部活动阵地作用,增强机关基层党组织政治功能和组织功能,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。突出政治标准,严把发展党员入口关,统筹做好发展党员工作。完善党员积分制管理,进一步优化党员发挥先锋模范作用机制。深化党内关怀帮扶,持续实施党员爱心互助工程,加大对年轻党员特别是新入职干部的关怀帮扶力度。加快推进智慧党建信息化系统建设。

1、加强党员教育培训。推动实施《2021-2025年省直机关党员教育培训规划》,建立健全省直机关工委示范培训、部门党组(党委)普遍培训、基层党组织兜底培训、教育培训机构承办培训的四位一体培训体系,指导督促部门党组(党委)落实党员培训主体责任,制定年度工作计划,分层分类开展党员集中培训,推动各责任主体完成培训任务。分季度开展新任省直部门机关党委书记、专职副书记党建业务辅导。

2、加强基层党组织建设分类指导。坚持科学施策、精准发力,制定出台《加强省直机关所属事业单位党的建设的意见》,推进不同类型直属事业单位党的建设高质量发展,促进机关与直属单位党的建设协调发展。坚持抓机关带系统帮社会组织,持续用力推进组织体系建设,健全党建管理体制,统筹推进社会组织党建提质增效。

3、做好机关统战和群团工作。加强党对统战工作和群团组织的领导。举办机关统战和群团工作专兼职干部、无党派人士培训班,提高履职尽责能力。开展群众工作调研,积极创新群众工作方法载体。鼓励支持党外人士围绕中心工作建言献策。推进省直机关职工教育活动阵地项目建设,深入开展我为职工群众办实事·工会在行动活动,进一步做实困难职工生活救助和大病帮扶工作,深化送温暖送助学送清凉送健康活动,提升会员普惠性服务质效。围绕庆祝建团百年,表扬先进、树立典型,开展机关青年读书学习等活动,持续开展走出大山看世界公益游学活动和机关青年志愿服务活动。做好老干部和老龄工作。

五、锲而不舍推进正风肃纪反腐,不断巩固发展风清气正良好政治生态

4、带头弘扬密切联系群众的优良作风。坚持人民至上,加强和改进机关调研决策服务工作,完善群众点题、及时纠治、推动整改工作机制。巩固拓展我为群众办实事实践活动成果,用心用情用力服务基层、服务群众、服务企业,常态化推进领导机关联系服务基层制度,常态化推进机关党组织与农村、社区党组织结对共建,常态化推进领导干部为民服务办实事,深化放管服改革,持续优化发展环境。发扬钉钉子精神,推动形成带头抓落实、善于抓落实、层层抓落实的良好局面。

5、认真落实中央八项规定精神和省委省政府十项规定及其实施细则。深化正风肃纪督查,坚决纠治影响中央和省委决策部署贯彻落实、漠视侵害群众利益、加重基层负担的形式主义、官僚主义,深入整治损害党的形象、群众反映强烈的享乐主义、奢靡之风,坚决防止简单化、乱作为,坚决反对不担当、不作为。深化厉行节约制止餐饮浪费行为行动,督促过紧日子要求落到实处。深挖隐形变异问题,专项整治假培训、真旅游等问题。坚持党纪党风一起抓,严格执行党的各项纪律,对顶风违纪、屡教不改、情节恶劣的严肃惩治。坚持纠四风、树新风并举,既当督战队,又当战斗队。

6、坚持以查办案件引领深化三不一体推进。紧盯大发展大建设中政策支持力度大、投资密集、资源集中的领域和环节,坚决查处利用政策制定、行政审批、资金分配、检查督办等职权或者利用省直机关的权力和影响力谋取个人利益等方面的问题。聚焦省直机关出席党的二十大和省第十二次党代会代表的产生,加强换届纪律风气监督,确保推选工作风清气正、平稳有序。扎实做好案件查办后半篇文章,有效贯通监督执纪、警示教育、问题整改、建章立制各环节。加强新时代机关廉洁文化建设,开展廉洁文化主题活动,注重运用新媒体深化宣传教育。

7、积极稳妥深化机关纪委改革。深入学习贯彻《中国共产党纪律检查委员会工作条例》、《关于加强新时代省直部门(单位)机关纪委建设的意见》,组织开展抓《意见》落实、改突出问题、强作用发挥专项行动,探索建立机关纪委片区联动机制,推动机关纪委监督实起来、执纪硬起来、作用发挥强起来。在监督执纪任务较重或者基层党组织和党员较多的省直部门配备机关纪委专职副书记。

六、落实主体责任,构建一层抓一层、层层抓落实的工作格??

8、严格落实机关党建主体责任。依据党内法规和工作要求,制发省直部门(单位)党组(党委)履行机关党建主体责任清单。指导督促省直部门(单位)党组(党委)严格执行《中国共产党党组工作条例》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》等,全面履行机关党建主体责任,建立健全党建责任制考评制度,做到党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核,促进灯下黑等问题有效解决。全面推行清单制+责任制工作方法,机关党委、党支部对照责任清单抓好工作任务落实。开展党内法规集中学习季,增强党员干部的依规执规意识和能力。开展机关党建集中督导调研和机关党建法规制度执行情况监督检查。组织机关党委书记述职评议。深化对市(州)直机关工委工作联系指导,推进省、市机关党建工作交流。

9、推进高素质专业化党务干部队伍建设。注重选拔政治强、业务精、作风好的干部从事机关党建工作。推进机关党务干部与业务干部交流,使机关党建工作既成就事业又成就人才。发挥好四川省机关党的建设研究会作用,运用好《新时代四川机关党的建设概论》《怎样当好新时代机关党委书记》《怎样当好新时代机关党支部书记》《定点扶贫的实践与案例》等成果,不断提高机关党建工作水平。

读书破万卷下笔如有神,以上就是差异网为大家整理的5篇《局机关2022年党建工作计划》,希望可以启发您的一些写作思路,更多实用的范文样本、模板格式尽在差异网。

党村党建工作计划篇2

2021年,__支部深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,扎实推进公司党的建设及党风廉政建设和反腐败工作,积极开展不忘初心、牢记使命主题教育,确保了全年党建责任目标的完成。现将本年度支部党建工作总结如下:

一、主要工作完成情况

(一)加强党的政治建设,坚决做到两个维护

为深入学习贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》,引导党员干部职工进一步增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护,20__年,我支部召开党员大会与主题党日融合开展15次,上党课6次,召开党小组会议36次,意识形态工作分析研判6次,认真系统全面学习了党的十九大、十九届二中、三中全会和十九届中央纪委二次、三次全会精神,贯彻落实市委五届三次、四次、五次、六次全会部署,贯彻落实市国资系统20__年党风廉政建设和反腐败工作会议精神,推动公司形成了正气充盈的政治生态。

(二)扎实开展不忘初心、牢记使命主题教育,深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想

2021年6月中旬至9月上旬,我支部积极投入到第一批不忘初心、牢记使命主题教育之中,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,按照不忘初心,牢记使命主题教育工作的总体部署和理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率具体目标,深入推进自我革命、自我净化、自我提升。组织读书班学习研讨8次、集中学习10次、开展专题调研3次、交心谈心25人次、讨论发言48人次。按照四个对照四个找一找的要求,深入查摆问题,抓好整改落实,保证了主题教育成果转化为实际工作成效。通过深入学、持久学、反复学,确保了习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心,增强了政治认同、思想认同、理论认同。

(三)做好宣传思想工作,守牢意识形态阵地

2021年,我支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护,努力推动宣传思想工作再上新台阶。一是制作安装不忘初心、牢记使命主题教育宣传栏及展板,营造主题教育氛围;二是为创建__文明城区,积极开展主题宣传;三是为庆祝新中国成立70周年,升国旗、拉彩旗、挂灯笼,表达了对祖国的美好祝愿;四是公司全年发布有价值的信息29条,其中国家级网站刊登2条。

意识形态工作无小事,我支部压紧压实主体责任,切实做到守土有责,守土负责,守土尽责。全年开展意识形态工作分析研判6次,增进____,全面落实一个高举两个巩固三个建设,深挖工作不足,抓好整改落实,做好党员职工帮扶和谈心谈话工作,保证了全年舆情可控和建国__周年大庆安全稳定有序。

(四)党建工作与中心工作深度融合,组织建设与人才队伍得到加强

20__年,__支部以提升组织力为重点,围绕公司中心工作,贯彻落实《中国共产党支部工作条例》,实施国企基层党建推进年行动。一是全年常态化开展创先争优月计月清评议工作,全年不合格1人次,其余为合格或部分优秀;二是组织在职党员职工进社区开展志愿服务活动2次,宣示保护饮用水源、保障饮水安全决心,展现国企担当;三是召开大用户客户座谈会,听取收集用户对服务工作的意见建议,打通服务群众最后一公里;四是支委会严格执行四步工作法,决策和参与决策20余项,党建工作与中心工作有效融合。

发展党员工作取得新进展,年初确定了1名积极分子,年末发展了2名预备党员,人才队伍建设得到进一步加强。

(五)群团、统战、宗教管理工作稳步推进,党风廉政建设和反腐败工作取得新成效

20__年,支部指导工会开展群团工作如火如荼。全年先后组织参加了__公司春节文艺汇报演出、退伍军人八一建军节活动、集团公司和__公司运动会、歌唱祖国建国__周年歌咏比赛和不忘初心、牢记使命读书比赛,均取得优异成绩;组织春秋两季出游活动各1次,组织主旋律集体观影5场次,向困难职工捐款1次。

为全面完成党风廉政建设和反腐败各项工作,我支部全体党员严格遵守六大纪律,让纪律成为自律,养成遵规守纪的高度自觉;认真贯彻学习廉洁自律准则、党纪处分条例和问责条例,引导干部职工遵守党纪国法;公司高度重视5+4专项治理工作,主动作为,认真梳理问题,逐项抓好整改落实;全年开展支部纪检监察工作分析研判1次。

二、存在的主要问题

20__年,我支部全面完成了党建目标任务,但同时我们也清醒地认识到工作中还存在一些问题和不足,主要表现在:

(一)政治理论学习还不够深入

班子个别成员和部分党员除集中学习研讨和完成规定要求外,平时比较强调客观原因或忙于工作事务,放松了对自己的学习要求,久而久之影响了素质的提高,影响了工作作风。一定程度还存在为了理论学习而学习,用理论学习装门面,理论指导实践的效果不突出的问题。

(二)教育管理监督党员的主体作用需进一步加强

班子个别成员在干部职工的教育管理监督方面失之于宽、失之于软,存在老好人思想,容易导致干部职工缺乏纪律意识,工作效率降低。

(三)先锋模范作用的发挥不平衡

支部班子过多地关注于急难险重任务,忽视了在日常工作和学习中的带动作用。班子成员一线调研少,听汇报多,与职工群众直接交流少,第一手资料掌握得不够充分,解决关系职工群众切身利益的问题做得不够。

(四)落实一岗双责和履职尽职方面离要求还有差距

班子个别成员在落实一岗双责上还没有真正把党风廉政建设作为自己的责任田和份内事,履职尽职方面离要求还有差距。指导分管工作时,抓业务工作较多,抓党建及廉政建设较少。

三、2022年工作计划

2022年,我国将____,支部将以更高标准更实举措推进党建工作。

(一)抓实理论学习,筑牢思想根基

把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,继续开展不忘初心、牢记使命主题教育,引导党员干部职工把爱党爱国爱社会主义统一起来,认真学习中国共产党的历史、新中国史,读原著、学原文、悟原理,进一步抓好精准化科学化系统化学习。

(二)坚定理想信念,加强政治修养

把思想建设摆在抓党建严纪律促发展的首要位置。深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,全面领会和把握习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,筑牢理想信念根基。强化学以致用,切实做到学懂弄通做实,真正将学习的成果体现在供水工作的各个方面和全过程。

(三)践行初心使命,服务人民群众

不忘为民服务初心,牢记城市供水使命,确保水量足、水压稳、水质好、服务优。班子成员经常深入基层一线,听取职工群众意见建议,切实解决关系职工群众切身利益的问题。全体党员结合主题党日深入属地社区等基层一线,开展直接为民服务,用实际行动为区域经济发展和人民幸福做出贡献。

(四)坚持严以律己,牢牢守住底线

一以贯之地遵守落实好中央八项规定,认真学习并遵守《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,自觉用党章党规党纪规范自已的言行。班子成员带头执行党内政治生活各项规章制度,突出抓好三会一课、主题党日、谈心谈话、民主评议等制度落实,接受学习教育和评议。全体党员自觉净化朋友圈、社交圈、生活圈,洁身自好、防微杜渐,高标准做到知敬畏、存戒惧、守底线。

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党村党建工作计划篇3

__年,机关党支部的指导思想是,深入学习宣传贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,全面加强机关党的政治、思想、组织、作风、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,以永远在路上的执着推动全面从严治党向纵深发展。

一、深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想

1.坚持理论学习。认真贯彻落实中央及省市关于领导班子理论学习中心组学习的有关规定,将习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神列为全年学习的重点资料,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神,充分发挥好党组织班子示范带动作用,激发广大党员、干部职工的学习热情。

2.丰富学习载体。充分利用学习强国、干部在线教育平台等载体,组织广大党员干部及时跟进学、全面系统学、深入细致学。坚持集中学和自学相结合、专题研讨和辅导报告相结合,丰富网络学习资料,提高学习实用性和实效性,真正学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想。

3.注重成果转化。将习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富资料和核心要义内化为思想觉悟、转化为思维方法、细化为思路举措,紧密联系单位职能、部门及个人职责,明确工作目标及任务,确保习近平新时代中国特色社会主义思想在机关开花结果、落地生根。

二、加强机关党的政治建设

4.坚决做到两个维护。全面贯彻《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》及省市委文件精神,牢固树立四个意识、始终坚定四个自信、坚决做到两个维护,自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表,同党中央决策部署对标对表,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝,确保党中央决策部署项项落地。

5.严肃党内政治生活。严格落实三会一课、组织生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、党员党性定期分析、谈心谈话等组织生活制度,用好批评和自我批评思想武器,切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

6.加强党员培养。严格按照《中国共产党发展党员工作细则(试行)》要求,严把党员发展入口关,把政治标准放在首位,确保新党员队伍的先进性和纯洁性,切实维护发展党员工作的严肃性,不断提高发展党员工作的质量和水平。

三、加强机关党的思想建设

7.认真开展主题党日活动。以习近平新时代中国特色社会主义思想为重点资料、结合运用红色旅游文化资源,结合主题党日回到,抓好经常性党性教育。进取举办征文、演讲、读书论坛、志愿服务等系列主题活动。

8.切实抓好党课教育。支部书记带头上党课,其他班子成员要结合分管工作和职责,上好专题党课。坚持把学习教育、活动实践和业务工作等资料融入党课教育全过程,不断提升党课对党员的吸引力。

四、加强机关党的组织建设

9.加强机关支部建设。认真履行机关党建工作主体职责和监督职责,充分发挥党支部发挥战斗堡垒作用,担负好直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责,进取做好与联系单位结对共建工作,树立良好形象、展示优良作风,切实提高新时代机关党建工作质量。

10.开展激励关怀慰问。部署开展纪念建党99周年系列活动,开展先进团体和优秀个人评比表彰工作,营造比学赶超的良好氛围;建立困难党员动态台帐,做好困难党员和老党员的关怀帮扶慰问工作。

五、加强机关党的作风纪律建设

11.驰而不息改善作风。认真抓好中央八项规定和省市委实施细则精神的贯彻落实,驰而不息纠正四风新问题新动向,推动党风政风持续向上向善,提高机关服务基层的本事和水平。

12.强化纪律的执行力。按照《党章》和《中国共产党纪律处分条例》,聚集主业主责,以六大纪律为准绳,坚持纪在法前,严肃审查、处分违纪党员。充分运用好执纪监督四种形态,异常是第一种形态成为常态。对严重违纪有违必究、动辄则咎,强化纪律刚性约束。

党村党建工作计划篇4

20xx年全镇党建工作的总体思路是认真贯彻落党的xx大和xx届x中全会精神,以党的执政能力建设和先进性建设为主线,突出抓好基层组织建设和党员干部队伍建设,开展深入学习实践科学发展观活动,为促进县域经济社会又好又快发展提供坚强的组织保障。

一、围绕增强党组织的凝聚力战斗力,切实加强农村基层组织建设

深化三级联创。围绕五个好目标要求,巩固42个市、县级党建示范点的创建成果。扎实抓好32个县级党建示范点创建活动,争取在6月底进行验收、命名表彰。继续下派一批机关干部到村担任党支部第一书记,确保力度不减,管理到位,取得实效、群众满意。继续做好选聘高校毕业生到村任职的管理和服务工作,促使他们安心工作,服务新农村建设。

优化组织设置。探索适应新农村建设和农村经济发展的党组织设置方式,把党支部或党小组建在协会上,建在经济组织中,建在产业链上,形成与经济社会发展更加适应的基层组织框架。在50个新农村示范村逐步推广支部+村委会+协会工作模式,创新基层党组织领导和服务农业产业化的方式方法。

巩固阵地建设。扎实抓好村级活动场所建设,确保如期如质地完成20xx年度45个项目村建设任务。加强对已建的186个村级活动场所管理和使用,发挥好作用。

加强村干部队伍建设。贯彻落实省委,逐步提高村常设干部待遇,落实好离任村党支部书记、村主任的生活补助,引导村干部谋事创业,服务新农村建设。贯彻,争取财政加大投入力度,20xx年争取村均运转经费达到4万元。进一步拓宽选育渠道,继续实施一村一名大学生计划,做好从致富能人中培养选拔治村能人的工作,加强村级后备干部队伍培养,争取每个村后备干部达到3-4人,建设一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的农村基层干部队伍。

二、围绕保持和发展党的先进性,切实加强党员队伍建设。

努力探索党员干部教育管理新途径。坚持以执政能力和先进性建设为主线,继续巩固和发展先进性教育活动成果,进一步健全党员经常受教育、永葆先进性的长效机制。积极探索对离退休党员、农村无职党员、流动党员分类教育管理办法,增强教育管理的针对性、实效性。建立健全农村党支部工作台帐制度,推进农村党支部工作制度化、规范化。

实施农村党员先进性考核,充分发挥党员在新农村建设中的先锋模范作用。在流动党员中开展一人一台帐、一月一联系、一月一汇报、一年一评议活动,建立健全城乡一体党员动态管理机制。制定党内激励、关怀、帮扶的相关制度和规定,以老党员和生活困难党员为重点,广泛开展党内关怀活动。抓好民主生活会指导、民主评议党员、处置不合格党员等工作,探索党员党性定期分析制度。加强党费收缴、管理、使用和检查。加强党员信息库建设,实现党内直接统计。

抓好党员的培养发展工作。按照坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针,加强对发展党员的宏观指导,全面执行发展党员五制和实行双向培养。切实抓好县委文件的贯彻落实,加大在优秀青年农民中发展党员力度,消灭三年以上未发展党员的空白村,采取适当倾斜的措施,逐步实现全县每个村都培养1名35岁左右、高中以上文化程度、有一定致富带富本领的青年党员。

三、围绕构建党建工作新格局,建立健全党建工作机制。

加强和改进党内民主制度建设。总结推介易俗河镇党代会常任制试点经验,进一步建立完善制度,逐步扩大范围。在基层党组织中全面实行党务公开,规范基层党务公开的内容、形式和程序,为党员参与党内事务创造条件,切实保障党员民主权利。

严格落实党建工作责任制。抓好的贯彻落实,开展好正职、好副手评选活动,增强党委书记管党责任意识,注重考核党建工作实效和干部群众对党建工作的公认度和满意度,把党的建设各个方面和各个环节有机贯通起来,全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设。

四、围绕提高党员干部贯彻落实科学发展观的本领,开展深入学习实践科学发展观活动。

精心制定实施方案。根据中央、省委的安排部署,开展深入学习实践科学发展观活动,县级党政、人大、政协机关,人民法院、人民检察院和人民团体机关,直属机关和直属企事业单位将在20xx年3月至8月进行,乡、街道及其所辖单位,村、社区将在20xx年9月至20xx年2月进行。认真做好前期准备工作,深入广泛调查研究,找准存在的突出问题,精心制定实施方案,加强业务指导,确保学习实践活动取得实效。

20xx年党建工作重点围绕“ 1234”开展,即:紧扣一条主线,打造两个亮点,抓好三项工作,建好四支队伍。

一、紧扣一条主线

紧扣贯彻落实党的xx届四中全会精神这条主线,以科学发展观为指导,努力提高干部、党员和群众科学发展意识、科学发展水平、科学发展思维、科学发展能力。着力制度创新、倾力打造特色党建、精品党建、品牌党建,全面推进街道基层党建工作迈上新台阶。

二、打造两个亮点

1、打造街道社区区域化党建亮点。创新街道党员服务中心服务机制,强化党员服务中心的核心地位作用,扩大党员服务中心的核心辐射作用,建立驻街道综合党委,初步形成以街道党工委为领导、社区党组织为主体,驻街道单位党组织和党员共同参与开展“党建载体同创、工作思路同商、基础设施同建、为民服务同抓、弱势群体同帮”的“五同”做法,形成街道区域化党建工作新格局。

2、打造非公企业党建亮点。坚持“五抓”举措,提升非公企业党建工作上水平、上档次。一是抓组建,健全非公企业党组织,不断扩大党的工作覆盖面。二是抓制度,形成非公企业党建工作良性机制,建立党建工作指导员和联席会议制度。协调解决非公企业党建工作中的具体问题。三是抓阵地,开展阵地建设活动,完善党员活动阵地。四是抓队伍,着力抓好党员队伍建设,把强化对企业流动党员的管理作为党员管理的重点。五是抓载体,促进非公企业党组织和党员先进性的发挥。创新活动方式,围绕企业的生产经营和发展,开展“双强双优”企业创建活动和“党员亮身份、促发展、树形象”为主题的实践教育活动,积极开展“党员责任区”、“党员先锋岗”等活动。

三、抓好三项工作

1、扎实推广“四议两公开”工作法。加大检查指导力度,明确“四议两公开”内容,在规范“四议”程序和“两公开”落实上下功夫,在解决突出问题、维护群众利益、壮大集体经济、促进社会和谐上见成效。实施“拓展工程”,把“四议两公开”工作法的理念和做法逐步运用到街道、社区、学校、非公有制企业民主建设中,在扩大应用范围上有所突破。

2、进一步提升村级组织活动场所建设水平。在现有基础上,以提高档次、完善管理、发挥作用为原则,进一步加大办、村两级投入力度,完善各项基础设施建设,满足办公、教育、娱乐等需求。完善规章制度,狠抓各项工作和活动落实。组织开展多种形式的教育培训和群众性娱乐活动,充分发挥活动场所作用。

3、深入开展党员干部教育培训。落实党员干部“三级培训”制度,明确培训职责,制定培训计划,落实培训措施,保障培训经费,组织开展一到两次多种形式的党员干部教育培训活动。继续举办“长兴讲坛”,邀请专家教授讲课。以机关、村、社区党员活动室为阵地,开展培训、座谈、交流会议以及演讲、朗诵等比赛活动。以党员干部远程教育网络为平台,组织党员干部开展学习培训。适时组织外出参观学习,吸取先进地区发展经验。继续深入开展领导干部读书竞赛活动。

四、建好四支队伍

1、中层干部队伍。继续加强中层干部的平时考核,对干部严格要求,坚持公平、民主、竞争、择优的原则,形成中层干部管理运行的新机制,树立正确的用人导向,使不干事、只策事,不想事、只闹事,不管事、只惹事的干部受到处罚,使想干事、会干事、干成事、不出事的干部得到重用。

2、村、社区干部和后备人才队伍。健全支部书记例会制度,健全支部书记半年、全年工作考评考核制度,坚持年终“双述双评”制度。加强支部书记教育培训,努力提高素质、增强执政能力和发展能力。在退伍军人、大学生村干部、致富能人当中推选后备干部,争取每个社区、村后备干部达3—4人,加大培养力度,提高综合能力。

3、党员队伍。一方面加大发展党员的力度,真正把那些年纪轻、有文化、善经营、懂管理、富有事业心和责任感的同志吸收到党内来,壮大党员队伍。另一方面通过开展“党员活动日”、农村无职党员设岗定责、社区党员特色岗、企业五好党员评比等活动,真正发挥党员先锋模范作用。

4、大学生村干部队伍。加强日常管理,提高大学生村干部大局意识、责任意识、奉献意识。出台扶持大学生村干部创业方案,创造条件,开展多种形式的扶持活动,帮助大学生村干部创业致富。

总之。根据以上的工作思路,长兴路街道20xx年的党建工作将达到五个提升:一是党员领导干部的整体素质和表率作用有明显提升;二是各党支部(总支)的凝聚力、创新力、执行力、战斗力有明显提升;三是党员的先进性有明显提升;四是干部、职工精神状态有明显提升;五是党员干部改革、创新发展意识有明显提升。

2018年电视台网络公司党支部认真贯彻落实党的十九大精神,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,按照台党组的工作要求,突出全面从严治党这条主线,以开展“两学一做”学习教育为牵引,以建立和落实党支部工作责任制为抓手,以加强基层党组织及党员干部队伍建设为重点,紧紧围绕公司生产经营中心工作,进一步加强党建与生产经营工作的深度融合,努力提高党的建设科学化水平,不断增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力。为实现公司发展战略和“十三五”发展目标提供坚强的思想保证、政治保证、组织保证,现将全年工作重点总结如下:

一、2018年党建主要工作

1、加强政治理论学习,做好思想建党。

2018全年以“两学一做”学习教育常态化内容为主线,十九大会议精神为重点,将思想政治教育工作贯穿全年,落到实处。一是按照台党组统一部署要求,为扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作,年初制定了公司党支部工作计划,确保学习教育常态化、制度化。二是通过丰富多样的学习形式学党章、学党规、学讲话,全年组织集中学习12次。重点学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、新修订的党章、习近平新时代中国特色社会主义思想、省委书记杜家豪来蓝讲话精神、“黄群、宋月才、姜开斌、王继才”先进事迹、《中国共产党支部工作条例(试行)》等。三是以十九大会议精神学习为重点中的重点,将新党章的十大亮点、习近平新时代中国特色社会主义思想、“14个坚持”的基本方略等重要思想融入到实际工作中。

2、加强组织建设和制度建设

紧紧围绕“基层党建五化建设”着力于组织、制度建设,加强规范党内政治生活。坚持和完善组织生活会、“三会一课”、民主评议党员等制度,认真落实党建责任制,强化组织纪律,坚持长管长严。年初制定了工作实施方案,全年召开组织生活会3次,讲党课4次,开展主题党日活动12次,定期召开党员大会4次,支委会议12次。

3、以党建工作推动业务发展

结合工作组织党员开展网络运维故障及时抢修、下乡站技术服务等活动,以保障网络信号及时畅通,服务于广大客户群众。同时在抢修和技术服务实践中组织学习,提高每名党员的专业技术水平,更好的为人民服务。组织党员在主攻业务等重点工作中发挥先锋模范作用,充分发挥党员干部在助力“三网融合”竞争中的积极作用。

二、存在的主要问题和原因

一年来,在支部全体同志的共同努力下,公司党支部在各方面都取得了进步,但与上级党组织的要求相比,仍有一定的差距。

1、部分党员由于平时忙于技术业务工作,在政治理论等学习工作方面有疲于应付、交差了事思想存在,导致学习的系统性和深度不足,尤其是对需要重点学习的专项内容学习时间不够。

2、支部在抓党建工作方法上缺乏主动性、创新性。由于对党建工作系统性理论学习不够,导致在抓支部党建工作方面,主要是按照上级文件要求执行,缺乏系统性、主动性的部署落实。

3、以党建促发展的结合点不够,解放思想的程度还需进一步加大。党建工作的最后落脚点应该放在提升支部党员政治意识、大局观念,提升全体人员综合素质,加强业务能力。目前党建带动部门业务工作方面显得略为脱节,没有找到更好的契合点。

三、下一步打算

在下步工作中,支部将创新思路抓党建,进一步解放思想做好各项工作。

1、要理清业务工作和政治理论学习的重点,合理安排、分配学习时间。注重创新学习方式,将学习内容化整为零,分时分段、见缝插针的安排阶段性学习,合理利用业余时间,采用微信、网络等方式实现学习的不间断性。

2、加强支部理论学习系统性,注重党建业务理论水平提升,向上级党组织看齐,虚心求教,着力提升党建理论水平,并在此基础上制定系统性党建工作计划,将上级工作部署作为支部党建工作重点贯穿全线,并充分发挥支部能动性,着力研究解决党建工作中存在问题,从队伍建设、严格纪律监督、提升工作效能、纠正“四风”等几个方面全面加强支部建设。

3、理论联系实际,开拓思路,勇于创新。要最大限度发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,切实将党组织的思想优势、政治优势和组织优势,转化为推动公司和谐发展的强大动力。结合广电工作实际,抓住关键,突出重点,活化党建载体,使党员的作用得到有效发挥,大力推动广电事业在改革新风中更进一步。

20____年我校党支部建设的指导思想是:坚持“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的“”精神,以加强党的执政能力和先进性建设为主线,以建设学习型党支部为载体,以创先争优活动为抓手,以“提高党建科学化水平,推动教育科学发展”为主题,紧紧围绕教学中心抓党建,抓好党建促教学这一工作思路,充分发挥我校党支部政治核心和战斗堡垒作用,使党建工作水平再上新台阶,实现新突破。

一、加强思想理论武装,努力提升党员思想政治素养

1、深入学习贯彻党的十__届__中全会精神。把学习贯彻党的十__届__中全会精神,作为当前宣传思想文化建设头等重要的政治任务,深入领会全会精神,积极推进健康向上的校园文化。认真组织学习领会会议精神,把思想认识高度统一到提出的重大理论观点和重大工作部署上来,用党的精神武装头脑、指导实践、推动工作。

2、继续开展学习型党支部创建活动。不断健全和完善党员集体学习制度,采取集中学习和分散自学相结合的形式,加强对时事政治、形势政策教育、党的基本知识、教育理论、优秀教师先进事迹的学习,党员教师集中学习时间不少于24学时(6个半天),党支部负责人全年上党课不得少于2次。不断改进党支部学习内容,鼓励和支持各党小组开展多样、各具特色的主题教育培训活动,不断增强建设学习型党支部活动的吸引力和凝聚力。

3、深入开展党建研究。围绕我校工作实际,针对如何更好地发挥基层学校党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,如何进一步做好发展党员及党员队伍的管理工作,如何围绕教学中心抓好党建工作,如何在提高教育教学质量中创先争优等内容进行探索,形成有价值的研究成果,组织召开基层党建工作研讨会进行推广,推动党建研究工作深入发展。

二、加强党的支部建设,不断提高党支部的凝聚力和战斗力

1、加强党支部领导班子建设。深入推进“五个基本”、“七个体系”建设,不断健全党支部,严格按照党章和《条例》规定,及时召开全体党员选举大会,增补党支部的委员,配齐配强专职党务干部,提高党务工作水平,确保党建的各项工作扎实推进。

2、加强入党积极分子培养工作。加强对优秀教师和优秀团员进行培养,对入党申请人及时安排培养人加强引导和培养,培养联系人定期对入党积极分子进行考察,与其交心谈心,帮助入党积极分子提高思想政治素质、业务水平。

3、规范党员发展工作。严格按照发展党员工作流程,坚持“按照党员标准,成熟一个,发展一个”的要求,加强在教学一线骨干教师中发展党员的力度,吸收更多的入党积极分子加入到党的组织中来,不断壮大党员队伍。5月份申报发展党员计划,按规定程序,在“七一”前夕做好新党员的发展和预备党员的转正工作。

4、加强学校后备干部队伍建设。根据教育发展实际和领导班子长远建设的需要,党支部按规定程序及时补充学校校级、中层后备干部,并分配承担一定的学校管理工作,为后备干部搭建学习、锻炼平台,有重点地选派后备干部挂职锻炼,建立培养和考察档案,对其成长情况进行跟踪了解,实行动态管理。

三、深入开展主题实践活动,不断增强党支部党建活力

1、扎实开展教师职业道德建设活动。以“师德教育月活动”为载体,组织开展学习、讨论、反思、演讲、座谈、讲座等一系列活动,进一步更新教师观念,规范教师职业道德,营造为人师表、尊师重教的良好风尚。积极开展师德模范、优秀教师、优秀班主任等多种形式的评先活动。

2、深入开展“比访”活动。深入开展岗位练兵、教学比武活动,不断加强教师之间的业务交流与切磋,争当教育教学能手,提高教师教学水平和能力,促进教学质量提高。继续开展教师家访活动,不断加强教师与学生、学校与家庭、教师与家长之间的密切联系,对家访过程中涌现的先进个人进行表彰。

3、深入开展“五好”党支部和“五好”党员的创建活动。扎实开展党员春训及“三讲四评”活动,组织党员教师进行公开和践诺考核,领导进行公开点评,群众进行公开评议活动。继续开展“亮身份”、“亮业绩”活动,深入开展“党员示范岗”、“党员先锋岗”创建活动,立足岗位多做贡献。建立党支部党建工作考核机制,通过考核,拟在“七一”前夕,表彰一批“五好”党员和优秀党务工作者。

4、扎实开展党的庆祝活动。围绕纪念建党____周年和迎接党的顺利召开开展系列活动,采取报告会、理论研讨会、读书演讲、征文和参观考察等形式开展丰富多彩、各具特色的庆祝活动,把党员干部的思想引导到全面提升基层党组织建设水平上来,转化为推动教育改革和发展的动力。

5、继续开展结对帮扶活动。继续巩固和深化“三万”活动,进一步密切干群关系,转变工作作风,积极与结对村、社区开展丰富多彩的共驻共建活动,及时了解村、社区困难党员、困难群众及贫困学生情况,采取“一帮一”、“多帮一”等方式,帮助他们解决实际困难。积极开展党员教师“爱心助学”活动,采取捐款捐物等方式,为困难学生献爱心、办实事。

四、加强作风建设,切实维护教育系统良好形象

1、加强民主评议党支部和党员工作。严格执行“三会一课”制度,围绕党情、国情、市情,开展党课教育活动,定期组织开好民主生活会,对党员进行一次民主评议,充分征求吸纳学生、家长、普通群众、教职工对党组织及党员的意见和建议,开展批评与自我批评,落实整改措施,不断提高民主评议党员工作的力度,促进党员思想作风的转变。

2、加强党务政务公开工作。建立并落实党务公开、政务公开制度,积极推进党务公开,拓宽党员意见表达渠道,发挥仙游教育信息网和枫亭中学校园网等载体的作用,切实保障和落实党员的知情权、参与权、选举权、表达权和监督权。及时公示广大党员和教职工关心的事项,经常性地征求和听取党内外教师的意见,为党内监督和学校民主管理创造良好的机制和氛围。

3、加强党员队伍的廉政教育工作。积极开展“廉政文化进校园”教育活动,扎实开展党风廉政建设教育月活动,通过组织丰富多彩的反腐倡廉宣传教育活动,营造浓郁的校园廉政文化氛围,带动全体教职工爱岗敬业、廉洁从教。

4、加强教育行风建设工作。进一步健全收费的各项制度,认真执行上级有关中小学收费的规定,全面遏制乱收费现象的发生。严格执行师德规范,严禁歧视、体罚和变相体罚学生,严禁违规补课及向学生推销教辅资料和课外读物,严肃政治纪律和工作纪律,强化民主监督,提高服务水平,树立廉洁高效的教育新形象。

五、加强领导,做好群团工作

1、加强对工会、妇女工作的领导。充分发挥教职工民主参与、民主管理作用,进一步规范教代会制度。积极做好教职工的维权工作,建立“送温暖”长效机制,摸清贫困党员家庭收入情况和具体的生活困难,力所能及地进行慰问和解决。继续做好妇女工作,健全学校女职工委员会组织,维护女职工的合法权益,以“文明家庭创建”活动为载体,开展丰富多彩的文体活动和评优表彰工作,推进女职工素质提高,发挥优秀女教师的示范辐射作用。认真做好离退休老教师工作,使他们老有所养,老有所为,老有所乐。

2、抓好共青团、少先队工作。围绕党建带团建和队建,突出加强共青团、少先队组织建设和队伍建设,尤其是初中学校少先队组织建设工作要认真总结和推广,不断加强学校未成年人思想道德建设,培养在校学生良好的文明习惯、学业成绩和道德品质。

3、加强宣传工作。充分发挥枫亭中学网站、广播台等媒体导向作用,加大党建工作的宣传力度,力求在宣传的广度上有新突破,在宣传的手段、形式上有新举措,让基层党建信息快速及时得到交流,典型经验及时得到推介,优秀教师典型事迹及时得到推广。

2018年以来,宣传思想文化工作在区委的坚强领导和示范区党工委宣传部的精心指导下,深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,自觉履行举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务,围绕中心,服务大局,切实加强理论武装、舆论引导、社会主义核心价值观建设、文化产业和文化事业及自身建设,为实现追赶超越目标和全面建成小康社会提供强大思想保证和精神力量。

一、抓安排强考核,意识形态工作取得新进展。一是在安排部署上下功夫。组织召开了2018年组织宣传群团工作会议,制定下发了《2018年宣传思想文化工作要点》,分类别与27个党委(党组)签订了责任书,进一步夯实工作责任。二是在督查考核上下功夫。强化督促考核,区委常委会专题听取了镇、卫计局、街道、住建局、审计局等5个党委意识形态工作落实情况汇报;分类别细化意识形态考核指标,建立个性化差异性意识形态考核指标体系,严格了考核内容和程序,全年开展意识形态专项督导考核4次。配合省委意识形态督导组对全区意识形态工作进行专项督查,对全区2016-2018年意识形态工作进行全面督查并进行整改。三是在深化拓展上下功夫。制定印发《意识形态领域党员干部监督检查暂行办法》,在全区党员干部范围内,开展了信仰宗教问题大排查,处置干部1名,进一步规范了党员干部意识形态行为。同时,加强对报告会、论坛等意识形态阵地管理,印发《关于加强报告会、研讨会、讲座、论坛管理的暂行办法》,按照谁主管谁负责和属地管理的原则,加强管理,严格把关,确保属地举办的报告会、研讨会、讲座、论坛坚持正确的政治导向

二、抓载体强实效,理论武装工作取得新成效。

(一)深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,按照“学懂弄通做实”的要求和抓首要、大学习、促发展的部署,以区委中心组为引领,以学习型政党建设为抓手,通过规范组织集中学、积极主动个人学、专题辅导请进来学多种形式,引导广大党员、干部学好用好《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷,精心组织习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九大精神常态化宣讲、“走在新时代,谱写新篇章”群众常态化宣讲活动,组织党员干部深入开展十九大报告知识网上诵读活动90人次87期,全区多名干部参加“帮学”手机微信打卡学习活动,推动习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神往实里走、往深里走、往心里走。

(二)中心组学习扎实推进。制定下发了《2018年区委理论学习中心组学习计划》,坚持每周三集中学习制度,组织中心组集中学习17次,开展了以乡村振兴战略、《梁家河》和“”、改革开放40周年、党的政治建设及国务院《批复》为主题的专题研讨5次,举办党的十九大、项目全过程管理、专题辅导3期;组织中心组成员参加全国“两会”宣讲报告会及《梁家河》宣讲会、等培训会5次;中心组成员开展全国“两会”精神等宣讲79场次;区委中心组成员每人撰写交流研讨材料5篇,为中心组成员配发《梁家河》、新《宪法》等书籍累计100多余本。

(三)全区理论学习全面加强。

1、加强指导全面学。制定《深入推进学习型政党建设实施方案》和《关于做好2018年干部理论学习的通知》,采用领导干部带头学、强化制度集中学、积极主动自主学、专题辅导深入学等形式,累计开展集中学习次数达到了1400余次,专题研讨3期,主题读书交流活动2期,警示教育2期,举办党的十九大、法律知识等各类知识测试9期。切实加强全区干部理论学习的指导督促,制定下发《关于做好2018年度党委(党组)理论学习中心组旁听督查工作的通知》,旁听指导街道、镇、民政局、司法局、街道、城管分局等6个党(工)委、党组理论中心组学习。

2、聚焦中心重点学。一是抓好《梁家河》学习宣传发行工作,制定印发了《梁家河学习宣传工作实施方案》等4个文件,组织全区56个单位近千余名党员干部赴梁家河村开展“初心之旅”主题党日活动,组织召开了《梁家河》学习宣传发行工作推进会,深入推进《梁家河》进机关、进农村、进学校、进企业、进社区,发行《梁家河》共38060本,实现了党员干部人手一本,农村(社区)户均一册。二是抓好“学习,制定印发了《关于集中开展专题学习的通知》,对为期两周集中专题学习进行安排,组织召开了区委中心组工作专题学习研讨会,开展集中专题学习2次,警示教育1次。三是抓好学习。组织全区75名处级及正科级以上领导干部开展为期2天的学习研讨,开展专题学习讲座、培训4期。加强对学习宣传,拟定了宣传标语,在主要街道、各单位门头、居民小区及村(社区)采用户外广告、led屏等方式加强社会宣传;联系对接区内外媒体,利用资讯微信、区政府网站等新媒体,开设学习专题专栏,以系列报道、专题采访等多种形式,持续开展政策解读,深入报道各级各部门学习贯彻中的好经验、好做法,大力宣传广大干部及社会各界人士的反响,促进精神家喻户晓,人人皆知。

3、深入基层调研学。制定了《开展理论学习大调研活动方案》,选定调研课题,成立调研团队,通过座谈、走访交流等方式,深入基层调研,组织召开了征求意见座谈会,并提交了扶智扶志激发内生动力、农村基层思想政治工作的调查与思考及区基层宣传思想文化工作等调研报告3篇。

(三)理论宣讲工作扎实有效。一是精心组织主题宣讲。制定印发全国“两会”宣讲及习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神常态化宣讲工作方案,成立了27名区级领导及51名科级干部组成的区级宣讲团,深入78个村(社区)、25家企业及所学校,开展全国“两会”、习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精场次,组建90人组成的网络宣讲队开展网上语音诵读87次。二是深入开展群众宣讲。扎实开展“走进新时代谱写新篇章”群众性宣讲、“新时代新气象新作为”百姓宣讲及“脱贫攻坚扶贫扶志扶智”宣讲活动,分别制定专项宣讲工作方案,成立了1个“区级宣讲团”、5个“基层宣讲团”及4个“特色行业宣讲团”及3个“互动式宣讲团”,联合工会、妇联和团委联合成立百姓宣讲团,扎实开展群众性宣讲活动,累计开展各类群众性宣讲67场次。

二、抓重点重创新,舆论宣传引导取得新突破。

(一)主题宣传浓墨重彩。一是大力开展改革开放40周年宣传。在利用区内外媒体开展改革开放40周年常规宣传的基础上,组织开展“庆祝改革开放40周年摄影展共收集整理作品30余幅,精选出作品100余幅进行巡回展示,反映了全区各行各业取得的可喜成绩。组织开展改革开放40周年演讲比赛,围绕改革开放40年来的发展历程,反映全区社会发展、城乡面貌、人民生活所发生的巨大变化。组织开展“改革开放40周年全媒体大调研采访活动,广播电视台联合全国20多家广播电视台及近百家新媒体组成采访调研团开展主题采访报道活动,对我区丽乡村建设成效开展调研采访,引起强烈反响。二是大力推 .paomian.net/ 进“营商环境提升”主题宣传。制定了《优化营商环境宣传及氛围营造工作方案》,在区内媒体分别开设营商环境专栏8个,在各类媒体刊登宣传报道余篇。积极做好营商环境社会氛围营造工作,制定了宣传标语8条,制作大型户外广告牌10个,公交站牌宣传画21幅,利用240余个住宅小区、沿街门店车车载led屏滚动播放宣传标语,有效提升了群众对优化营商环境工作的知晓率。三是积极推进乡村振兴战略宣传。研究制定了《村振兴战略宣传及氛围营造工作方案》,以乡村振兴战略为主题,组织召开一季度新闻选题会今日头条等中省级媒体刊登宣传报道50余篇,省级以上媒体10余篇,其中在,《生态宜居美丽乡愁》《设美丽乡村共筑幸福家园》《营造幸福宜居新环境》等在报重要版面刊登。四是积极做好首届乡村振兴论坛氛围营造、宣传报道工作。在人民网、新华网等主流媒体刊发论坛各类宣传报道80余篇,制作题为“2018乡村坛隆重举行”及“直”预热宣传美篇,累计阅读量1600余人次;收集了全国10个、全省12个及全区8个美丽乡村资料,策划编印《乡村振兴美丽家园》画册3000册,成为本次论坛的一项重要成果。五是全区重点工作及重大活动主题宣传形式新反响好。结合全区重点工作及重大活动,创新宣传方式,有效融合传统媒体、网络媒体及网络达人等,积极做好环保、人居环境提升、扫黑除国家农产品安全示范区创建、采摘节、农业研推介会等重大主题及重要活动宣传,持续做好宣传报道和社会氛围营造工作,取得了显著成效。

(二)对外宣传出新出彩。加大外宣工作力度,着力加强对农业农村、重点项目建设、党的建设、深化改革等区委区政府重点工作宣传,推出了一大批有深度、份量重的专题、专版报道。人民网刊登题为《内外兼修”破题“乡村振兴”》文章,整版刊发《文化古镇到产业发展强镇的精彩嬗变》等有影响的稿件,极大地提升了我区的对外影响。加强与省级以上媒体的沟通联络,刊发《宣传提示》12期,召开新闻选题会4次,刊发各类报道960余篇,其中省级80余篇,不断在各级媒体唱响“声音”。

(三)网络宣传有声有色。加大网络宣传力度,深入推进“资讯”升级改版,积极推进新媒体中心建设,管好用好政务微博、政务微信和政务客户端,“资讯”微信公众号发布信息1748条,“宣传”官方微博2029条。

三、抓队伍强机制,网络安全和信息化建设取得新进展。

一是扎实做好网络舆情监控处置。严格落实24小时领导带班、干部值班制度,加强舆情监控,上报处置《网络舆情》24期,舆情批办单12期,办理转办处置网络舆情17期。积极做好公司安全生产事故、动应急预案,第一时间公布情况,加强监测、及时有效引导对群众反映的村垃圾场事件、家公坟地事件、农事件、七遭事件等,及时发现、及时上报、及时协调处置,较好地平息了网上舆情。二是做好网络评论引导工作。举办了“网络舆情处置和网络评论引导”专题培训,围绕新党章、十九大精神、纪念马克思诞辰200周年、改革开放、生态环境保护及现代农庄看网络大v基层行话题等,组织全区网评员进行转发评论116次,转发评论11132条,促进网上正能量提升,牢牢掌握网络意识形态工作领导权、管理权、话语权。三是加强管网治网力度。制定印发了《媒体管理暂行办法》,对全区的86个自媒体微博、微信进行摸底排查备案登记,并对全区各单位政务微博运行维护情况进行巡查,下发了《关于对政务新媒体运维管理工作的通报》,进一步强化新媒体管理。四是扎实开展关键信息基础设施系统填报工作。按照上级要求,除认真填报本单位基础信息外,对全区部门填报人员进行业务培训,确保系统填报认真规范。五是扎实开展舆论环境整治专项行动。成立舆论环境专项整治工作组及专班,制定《开展舆论环境集中整治专项行动方案》,多次召开推进会及整改反馈问题落实会,印发《论环境专项整治工作组工作规则》,坚持日报制、周工作碰头会制及定期督查制度,开展舆论环境违法违规问题线索有奖举报,组织各镇(办)、村(社区)、企业深入摸排,摸排线索14条,查处办结在新媒体刊发虚假消息、网络造谣等案件3起,罚款3人,行政拘留1人,有效震慑了舆论环境违法行为。六是大力实施农村有线电视进村入户惠民工程。在对(社区)有线电视及广播进行深入摸底,制定进村入户工作实施方案,多次召开工作推进会,实行每周汇总工作进度、每两周召开一次推进会的工作制度,印制了实施政策宣传彩页3万份,加强工作协调督导,狠抓工作落实。目前,通过有线电视、宽带电视及无线电视信号等多种方式已接入农户户,有线电视覆盖率已达80.4%,年底全面完成工作任务。

20xx年我校党建工作的总体要求是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,以学习贯彻xx大精神为动力,以办好人民满意的教育为宗旨,以优化校园文化建设为特色,全面贯彻党的教育方针,巩固教育质量领先的品牌效应,提高文明学校成果。切实加强和改进党的思想、组织和作风建设,为教育改革与发展提供强有力的思想和组织保证,推进学校各项工作更好地发展。

一、认真学习贯彻xx大精神不断加强思想政治工作

1、抓好党的xx大精神的学习贯彻工作。把学习宣传贯彻党的xx大精神作为首要的政治任务,按照上级统一部署,精心组织,周密安排,分阶段、有步骤组织广大党员教师尤其是学校领导班子成员学习、宣传党的xx大精神,坚持理论联系实际,坚持学以致用、用以促学,用党的xx大精神武装头脑、指导实践、推动教育教学工作的开展。

2、认真做好xx大精神“三进”工作。利用报刊、广播、网络、墙报、宣传橱窗等各种载体学习宣传xx大精神,营造浓厚的学习宣传氛围。充分发挥课堂教学主渠道作用,在进行思想品德、语文等学科教学时,融入xx大精神的相关内容,让课堂成为宣传xx大精神的主阵地,让广大党员教师成为xx大精神的重要传播者,真正实现xx大精神进教材、进课堂、进学生头脑的目标。

3、学习《新党章》,贯彻《新党章》。通过发放新党章、印制学习资料、开设宣传栏等渠道,广泛宣传《新党章》基本知识,在较短时间,让所有党员教师掌握《新党章》内容,自觉遵守党章,切实贯彻党章。

4、加强师德师风教育。加强教师的理想信念教育和职业道德教育,进一步规范教师从教行为,严格要求教师认真履行职责,为人师表,教书育人。学习宣传优秀教师,营造学先进、赶先进的良好氛围。坚决治理教师队伍中有违师德的行为,杜绝有偿家教,净化教书育人环境。

5、加强学生思想政治教育和养成教育。德育工作要在坚持狠抓常规管理、组织开展好系列活动的基础上突出德育工作的针对性和实效性,创新德育的新思路、探索德育新方法、实施德育新举措、开创德育新局面,使德育工作和学生管理成为学校竞争中的亮点。继续开展弘扬和培育民族精神月宣传教育活动,广泛开展多种形式的社会主义荣辱观教育活动,积极开展“和谐校园”“文明班级”等创建活动。加强文明礼仪、行为养成教育,深化拓展感恩教育、诚信教育、国防教育、法制教育、禁毒教育、廉政教育以及心理健康教育等各项工作。

二、进一步加强党组织自身建设。

6、加强党员队伍的管理与教育。要根据上级党委的年度工作计划要求,认真制定并落实好本支部的年度工作计划。要在保证党的常规工作正常化的基础上,不断加强党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育,创新民主评议党员的方式与形式,要加强对党员经常性的教育工作,提高党员素质,组织党员深入开展“共产党员先锋岗”活动;围绕学校中心工作,做好教师的思想政治工作,切实发挥党支部的战斗堡垒作用。

7、发挥党员的先锋模范作用。进一步建立健全党员活动及考核记录,为党内评优工作提供可靠依据;“七一”期间表彰优秀党员。要围绕学校中心工作,结合教育教学实际,组织党员开展丰富多彩的主题实践活动。广大党员要亮出牌子、举起旗子、做出样子,争做教学能手、学科带头人、服务标兵,争当模范党员,切实发挥党员的先锋模范作用,为持续提升教育教学质量再立新功。

8、认真做好发展党员工作。制订本年度发展党员计划。努力做好优秀教师入党工作,引导团员青年及入党积极分子靠拢党组织,为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。以在教学第一线青年骨干教师为发展党员的重点。加强对入党积极分子的经常性教育和入党前的强化教育。确定重点培养对象和发展对象,进一步做好培养教育考察工作,本年度计划发展党员3名,对考察合格的预备党员按时办理转正手续。

三、进一步加强制度建设。

9、认真落实党组织议事规则。要认真落实民主集中制原则,坚持集体领导和个人分工负责相结合,实现决策的科学化、民主化、规范化。凡属重大问题都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由党支部委员集体讨论,做出决定;党支部委员要根据集体的决定和分工,切实履行好自己的职责。工作中努力做到党政工各司其职,各负其责,密切配合,相互支持,充分发挥各自的积极性、主动性、创造性,进一步完善党组织发挥政治核心作用、校长全面负责、教代会民主管理三位一体的学校管理体制,最大限度地提高领导班子的整体效能。

10、认真落实民主(组织)生活会制度。要高度重视领导干部民主生活会的组织工作,切实抓好各个环节,注重抓好整改,进一步提高民主生活会质量,认真开展批评与自我批评,增强领导班子解决自身问题的能力。对民主生活会召开情况、整改情况以及群众普遍关心问题的解决进展情况,在一定范围内通报,自觉接受群众监督。要组织召开好党小组的组织生活会。党支部委员坚持参加双重组织生活会制度,既参加班子的民主生活会又按时参加各支部的学习活动和组织生活会。

11、落实“三次会议一课”等党内生活制度。认真落实“三次会议一课”制度、民主生活会制度、党员汇报制度、民主评议党员制度等党内生活制度。按规定召开全体党员大会、小组党员会议,组织(民主)生活会议,上好党课。

12、完善“簿册”管理规范化。加强对各种“簿册”、人事档案的规范管理,充分发挥档案资料作用。

四、进一步加强党的作风建设

13、发扬密切联系群众的工作作风。党支部一班人要保持良好的精神状态,,增强群众观念,注重调查研究,继续发扬密切联系群众的工作作风,进一步落实校级干部联系年段、处室、教研组制度,倾听群众意见和建议,为教师脱颖而出搭设平台。要进一步关心教职工的身心健康,努力减轻教师负担,切实解决教师的生活工作困难,解除教师的后顾之忧,使教师能够全身心地投入到教育教学工作中。

13、加强党风廉政建设。认真贯彻执行党风廉政建设的有关规定,建立健全党风廉政建设责任制。继续坚持和完善党组织统一领导、党政齐抓共管、处室各负其责、依靠群众参与的反腐坏领导体制和工作机制,努力形成反腐倡廉的强大合力,使领导干部提高思想道德水平,增强自觉遵守纪律的观念,规范行政行为,确保教育工作风正源清。

深化“廉政文化进校园”活动,通过创新载体,从小培养青少年廉洁自律的良好品质,奠定终身廉洁做人的品格。

14、进一步规范党务、校务公开工作。坚持“公开、公平、民主”的原则,继续做好党务、校务公开、重大决策咨询工作,使党务、校务公开工作更加规范,更加透明,提高党务、校务公开工作实效。

15、着力解决群众反映强烈的突出问题。主动通过校长接待日、家长会等多种渠道做好社情民意的沟通工作,引导社会群众关心、理解、支持学校工作。着力规范学校招生行为,切实保证公平公正地做好招生等密切关系到社会群众利益的各项工作,促进社会和谐,维护社会稳定。进一步规范学校财务管理,坚决从源头上治理教育乱收费行为。认真落实教育收费公示制度,自觉接受群众监督。,

16、做好计划生育等工作。依法认真完成上级交办的有关工作任务。

五、继续推进校园文化建设,提高文明学校成果。

17加强校园文化建设。按照上级统一部署,结合20xx年开展的“校园文化建设年”活动,继续开展兴趣小组活动、“五园”活动、献爱心特色活动,投入人力、物力、财力,进一步美化校园环境,推进校园文化建设。

18、提高文明学校成果。广泛开展创建文明和谐校园活动,通过开展歌咏比赛、文艺汇演、田径运动会等活动,丰富和活跃校园文化生活,努力建设和谐的校园文化,形成良好的校园文明,创建积极向上的校园氛围,努力建设平安、健康、文明、和谐的校园,推进校风、教风、学风和制度,形成良好的校园文明,创建积极向上的校园氛围,推进学校精神文明建设,争创市级文明学校。

六、加强党对群团工作的领导。

19、加强对工会工作的领导。支持工会根据自身特点开展各项活动。积极开展群众性文体活动,丰富教职工课余文体生活。发挥教代会的民主管理和监督作用,坚持和完善教代会制度,进一步推进学校民主管理、和谐发展。认真落实并完善校务公开制度,保证教职工依法享有和行使各种民主权利。

20、加强对共青团工作的领导。围绕学校中心工作,立足团队特色,展示学生特长,开展形式多样、生动活泼的各种特色主题教育活动。加强团队自身建设,突出加强团员队伍建设,力争各班团支部在团建等方面有较大发展,使团组织的创造力、凝聚力和战斗力进一步增强。认真做好发展团员工作,各团支部要积极组织团员青年和入团积极分子学习《团章》,拟定于“五四”前夕,在初二年段,初三年段按比例发展团员,并在初一少先队中开展“推优入团”工作。充分发挥团队干部模范带头作用,引导青年教师爱岗敬业,献身教育,积极主动向党组织靠拢。

21、认真做好统战工作。注重党外干部的培养工作,加强与民主党派教师联系,适时组织党外教师参加评议党员等活动,倾听他们的意见和建议,充分调动他们的工作积极性。

2019年我校党建工作的总体要求是:深入学习贯彻党的xx大精神,全面开展以为民务实清廉为主题的党的群众路线教育实践活动,围绕学校强化务实、有效、提质的总体工作思路,大力推进党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,进一步提高党建工作科学化水平,为推进我校教育现代化,全力提升教育教学质量,促进我校内涵发展,提供坚强的思想和组织保证。

一、以党的群众路线教育实践活动为契机,加强党组织建设,增强党组织的凝聚力、战斗力,夯实学校科学发展的组织根基

1、以创建学习型党组织为抓手,加强党员干部的思想政治教育。加强中心组学习。以学校党总支为核心,各支部为引领,结合党的群众路线教育实践活动开展的契机,充分利用专题讲座、演讲会、报告会、主题教育等形式,精心组织全体党员干部学习,全面、认真贯彻落实中央、省市县和县教育局党委会议精神,加强对重大教育政策问题和教育热点问题的专题研究讨论,切实改进工作作风,密切联系群众,提升党员干部的思想政治觉悟,不断增强党组织的凝聚力和向心力。积极创建学习型党组织。紧密结合党员干部思想和工作实际,通过内容丰富、形式多样的活动载体,充分利用网络媒体等学习交流平台,营造爱读书、读好书、善读书的良好氛围。全面学习贯彻党的xx大和xx届三中全会精神,深刻领会新形势下进一步加强和改进党的建设的重大意义,着力剖析当前教育党建工作面临的新情况、新问题,推动我校党组织建设。宣传、推广学习型党组织建设典型经验,通过组织推荐书目、交流心得、岗位练兵等活动,不断提升党员干部自身素质。各支部要创新学习形式,带领全体党员采取自学,集中学,先进带头学相结合的形式,做到个人自学与集中学习相结合,系统学习与专题研究相结合,大力营造出浓厚的读书学习、实践创新氛围,使广大党员教师不断增强责任感和使命感。开展服务型党组织建设。进一步完善党建工作联系点制度。班子成员联系科室年级、科室年级负责人联系班级、党员教师联系学生,深入联系点、深入教学工作第一线,研究和解决新形势下科室、年级面临的新情况、新问题,着力为科室、年级、师生解难题,办实事。以“教育服务社会、学校服务师生、教师服务学生”为主要内容,进一步丰富争创载体,组织动员各支部和全体党员在推动中心工作、履行岗位职责、服务人民群众中争当先进创造优秀。大力培育践行社会主义核心价值观。要让富强、民主、文明、和谐为主要内容的国家层面的价值目标,自由、平等、公正、法治为主要内容的社会层面的价值取向,爱国、敬业、诚信、友善为主要内容的公民个人层面的价值准则,入脑入心。教育和引导广大师生传承中华民族传统美德,弘扬社会主义时代新风,积极参加各种公益活动,用爱心传递温暖,用真心呵护道德。大力实施素质教育,加强教师职业道德建设,使社会主义核心价值体系真正成为广大教职工的价值追求和自觉行动,让学校成为社会主义核心价值观的培育和践行基地。

2. 以党的群众路线教育实践活动开展为契机,增进党员干部和广大师生的血肉联系。要按照省市县委和县教育局党委的部署和要求,扎实开展党的群众路线教育实践活动。深入学习领会各级领导讲话、各级会议精神,提高思想认识,聚焦反对形式主义、享乐主义和奢靡之风,通过发放征求意见函、深入调研、座谈交流等形式广泛征求意见,要以整风的精神真正把“四风”问题在自己身上的具体表现找出来,查到位,整改到位。要对作风之弊、行为之垢,来一次大排查、大检修、大扫除,使教育系统党员干部队伍呈现新面貌。要通过看学习领会是否透彻,听取意见是否广泛,查找问题是否准确,开展批评是否深刻,整改举措是否到位,制度建设是否完善来检验活动的效果,特别是要看教师队伍素质是否得到了提高,教风学风是否得到社会认同,教学质量是否得到大幅提高,学校面貌和群众满意度是否得到了提升。通过活动的开展,要建立党群联系机制、公开承诺机制、随机调研机制、考核问效机制、诉求办理机制、廉洁监督机制等,增强党组织的公信力,增进党员干部与广大师生的血肉联系。

3. 以创建创新型党组织为目标,提高我校党建工作的科学化水平。组织研讨党建工作新机制。立足于发挥基层党组织的政治核心作用和服务保障作用,着眼我校发展大局,紧密结合我校实际,从强化党组织阵地建设,探索党员管理教育的新途径,抓好“三支队伍”建设以及服务群众等方面,深入进行多角度思考与实践,积极探索新形势下加强学校党建工作的新举措、新办法、新机制。打造学校党建特色品牌。学校党总支要紧紧围绕“立德树人”这一中心,突出党建工作创新,充分发挥学校党组织和党员在惠及学生终身发展,服务教师专业成长、促进教育现代化方面发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用,全面提升学校党组织建设科学化水平。要把创建党建品牌与党务日常活动紧密结合起来,与保持党员先进性的长效机制紧密结合起来,与学校的中心工作和学校事业的发展结合起来,构建党员先进性教育的新平台,形成主题突出、创意新颖、上下联动、富有实效的党员教育体系。

二、加强党员队伍建设,充分发挥党员先锋模范作用

4. 做好党员教育、管理和服务工作。积极探索建立科学有效的党员教育管理制度,努力实现党员管理规范化、党的活动经常化、党内生活制度化。抓好人才培养,切实把党员教师培养成业务骨干,把骨干教师培养成党员。提高党组织的服务水平,完善党内激励关怀帮扶机制,加大对生活困难党员的帮扶力度,帮助党员群众解决工作和生活中的实际困难。

5、组织开展庆祝建党93周年系列活动。以“庆七一、聚党心,走红色路线,看红色经典”为主题,组织党员代表到爱国主义教育示范基地参观学习。广泛开展走访慰问活动,对困难党员、老党员和老干部走访,倾听他们的意见和建议。广泛开展党组织书记上党课、全体党员重温入党誓词活动。充分利用简报、网络、黑板报、广播电视等媒体,宣传先进基层党组织和优秀共产党员的事迹,营造学先进、争一流、当先进的浓厚氛围。

6、加强党员示范岗建设。继续开展管理岗位“一名干部一面旗帜,争做管理行家”活动、教学岗位“一名党员一块牌子,争做教学能手”活动和后勤岗位“一名职工一个窗口,争做服务标兵”活动。所有党员向党总支提出一次申报,明确示范岗创建目标,作出庄严承诺。学校中层以上干部申报管理示范岗,在岗教师申报教学示范岗,教辅及后勤人员申报后勤示范岗。党员依据承诺,围绕目标,求真务实,改革创新,在管理、教学和后勤服务等工作上有所突破和创新。党总支成立考核小组,对照创建标准对申报人员进行全面考核,根据考核结果,确定拟命名岗位,拟确定的示范岗数量原则上不超过同岗位类别申报人数的30%,并在适当范围内公示,公示无异议后命名表彰,授予“党员示范岗”称号。促进教师将师德体现到教学、科研、服务等具体工作中,努力在师德风范上树立一面旗帜,教学业务上创出一块牌子,行为规范上做出一个样子,建设一支团结协作、务实创新、永争一流的教师队伍。

7、做好先进典型推树。大力宣传表彰先进典型,汇聚干事创业的磅礴力量。各支部要善于发现典型、培养典型、宣传典型,坚持用身边事教育身边人,用身边人激发工作动力。学校党总支将在党的群众路线教育实践活动中,加大对先进典型的宣传力度,在“七一”前后表彰一批涌现出来的先进基层党组织、优秀党务工作者和优秀共产党员。

8. 定期举办党员干部教育论坛。充分发挥党员干部现代远程教育基地品牌优势,采取总支成员、支部书记等作报告、邀请专家辅导讲座等形式,切实加强对党员干部的培训教育。围绕重点、难点问题,每期选择一个热点话题,展开讨论,集思广益,促进提升。

三、加强行业作风和党风廉政建设,维护学校教育的良好形象

9、推进政风行风建设。全面推进校务、党务公开,设置固定的校务、党务公开栏,不断拓展公开内容,完善公开程序,注重公开实效。认真贯彻《教育法》等国家教育法律法规相关要求,自觉依法办学、依法管理,坚决杜绝违法违规的办学行为,着力整治违规收费、违规招生、违规办班等问题,切实规范办学行为。

10、严格落实民主监督制度。认真贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和防腐体系实施纲要》和《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》,坚决落实好一把手负总责,各部门协调配合的党风廉政工作要求。加强对党员特别是领导干部的监督,落实领导干部组织生活制度,落实廉政提示、述职述廉、廉政公开承诺和重大事项报告制度。按照县委群众路线教育实践活动要求,高质量开好民主生活会,充分征求意见,查找问题,开展批评与自我批评,落实整改措施,不断提高党员领导干部素质。

11、建立健全改进作风常态化制度。健全严格的财务预算、核准和审计制度,着力控制“三公”经费支出,认真执行基建工程、大宗物资采购招投标制度,坚决杜绝以各种名义收受“回扣”、“手续费”及其他商业贿赂行为。完善选人用人责任追究制度,严格按照规定选拔任用干部,防止和纠正选人用人上的不正之风。

12、加强党风廉政教育。学习贯彻《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,广泛开展党风廉政教育,以正面典型激励人,以反面典型警示人,教育引导广大党员干部常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,切实做到防微杜渐、清廉自守。

13. 加强学校文化建设、提升学校品格。精神文化是学校文化的核心,是学校价值观、人生观与发展愿景的集中体现,是学校改革与发展的核心动力。全体教职员工要艰苦奋斗、自立自强、敢为人先、善于创新,确保在“四心”人培养、“三环六步”高效学习模式、“3636”序列化德育规划、“教学素养达标提升工程”和“骨干教师锻造工程”方面取得重大突破。

四、加强群团组织建设,合力推进学校科学发展

14、加强群团组织建设。按照“党建带群建,群建促党建”的要求,加强对工会、共青团、妇委会的领导。学校团委要创新和发展新的建团模式,进一步完善班级团支部建设,在学生思想教育、发展团员、开展文娱活动、解决学生各种困难等方面切实发挥桥梁和纽带作用。

15、认真做好统战工作。充分发挥我校市县人大代表、政协委员和民主党派人士对学校教育教学工作的参政议政和民主监督作用,定期召开沟通会,主动听取他们的意见,同时为各民主党派的自身建设提供支持,积极营造有利于人大代表和政协委员充分行使职权的氛围。

16、充分发挥工会作用。通过教代会、座谈会等方式,收集信息、听取意见、畅通渠道;成立工会小组,确立工会小组长,开展一系列有利于教职工身心健康的文体活动,引导教师提升职业幸福感。

2021年医院将进一步落实科学发展观,认真学习宣传、贯彻党的十九大精神和新医改政策,紧紧围绕“以病人为中心,以质量为核心,为患者提供安全、温馨的就医环境”的活动主题,提高医疗质量,强化医疗服务,使医院再上新水平、再登新台阶,主要从以下几个方面做起:

一、进一步解放思想,深化改革,加快医院发展步伐。

认真组织学习、贯彻党的十九大会议精神,与本院的实际结合起来,主动寻求医院发展的新思路、新途经。深挖潜力,主动创造机遇。要大力弘扬艰苦奋斗的优良传统,树立勤俭办院的思想意识。

二、进一步强化管理、理顺机制,深化医院改革。

我们将继续加强制度建设,加大人事分配制度改革,进一步完善规章制度,完善激励机制。要建立现代营销理念,不断扩大市场占有额,不断畅通服务流程,搞好医疗服务,最终实现让病人满意这一根本。

三、进一步加强重点专科建设,拓展业务范围,打造特色专科。

医院要生存、要发展,要在竞争日益激烈的医疗市场中立于不败之地,必须不断拓展医疗业务范围。医疗业务范围的拓展,离不开特色专科和重点专科建设。我们下一步的重点项目依然放在专科建设和专科特色建设上面,用特色专科去拓宽市场,用特色专科去服务患者。加大特色专科规模建设,力争使其成为__乃至鄂西北的品牌。

四、进一步加强建设,重视人才培养,提高核心竞争力。

“人是生产力中最有决定意义的力量”。医院通过近几年的引进和培养,已经拥有一批专业人才队伍,但是,面对激烈的市场竞争,人才竞争更为突出。我们的人才队伍还不够强大。未来的时间里,我们将把培养重点从个别学科带头人,转移到优秀中青年骨干;对内增加凝聚力,对外增强吸引力,加大人才培养力度。院内培训班的内容要更加丰富更加具有实践操作性,多方位多途径促进技术人员专业水平的提高。

五、进一步抓好医疗质量,确保医疗安全,完善医疗服务体系。

“医疗质量、医疗安全、医疗服务体系”是任何时候都不可忽视的系统工程。20__年,我们将把强调“医疗质量”、确保“医疗安全”、完善“服务体系”作为医院头等大事来抓,通过制度建设、人员素质建设等措施,着力抓好此项系统工程,使医院成为襄城区名副其实的“医疗质量高、社会评价好”的“龙头医院”。

六、进一步加强整体队伍建设,全面提高员工综合素质。

医院要发展,队伍是关键。以强化医德提高技能为着力点,医院将继续突出“以人为本”的原则,大力加强整体队伍建设,通过培训、学习、考试、考核,以及激励机制等方法,全面提高员工的综合素质。从细小处下功夫,在细微处见精神,为病人提供全程全方位的优质服务。打造一支精神面貌好、工作能力强、能够适应时代发展的员工队伍。

七、进一步加快信息化建设进程,实现管理科学化、现代化。

采用信息化的方式进行全局管理并使其成为医院重要的基础设施之一,是医院的必然选择。是医院参与竞争和经营管理战略的重要工具和手段。因此,加快信息化建设时不我待。信息化建设要以满足需要为标准,构建医院信息化系统,使之成为管理科学化、现代化管理的一个重要手段,成为患者与社会沟通的交流平台。

我们将以改革创新的意识、求真务实的精神、脚踏实地的作风,为提高医疗质量、推动医院创新发展做出积极的努力!以“更好、更快、更强”的发展为__市的市民提供更优质的服务,为我市医疗卫生事业的发展注入新的活力!

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党村党建工作计划篇5

2022年是推进十四五计划关键之年,是党的二十大召开之年,是乡村振兴机遇之年,是集团优化重组基础之年。为全面抓好党的建设工作,以高质量党建推进集团高质量发展,现结合实际,制定本要点。

一、总体目标

2022年党建工作的总体要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大、xx届历次全会精神及对xx工作的重要指示精神,全面学习贯彻省委十二届十次全会和市第十一次党代会精神以及新时代党的建设总要求,全面贯彻落实中央、省委、市委关于加强国有企业党的建设系列指示精神,以政治建设为统领,以全面从严治党为主线,以强化党委自身建设为抓手,以提升基层党建质量为基础,以政治建设、责任压实、制度完善、职能优化、能力提升、工作落实和闭环管理为重点,坚持问题导向、聚焦薄弱环节,破解发展难题,着力增强国有经济竞争力、创新力、控制办、影响力、抗风险能力,为集团高质量发展及圆满完成全年目标任务、喜迎党的二十大和省第十三次党代会胜利召开提供坚强政治和组织保证。

二、重点任务

(一)强化核心意识。

巩固党史学习教育成果转化,衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”,更加自觉地做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实实践者。坚持将习近平新时代中国特色社会主义思想、最新重要讲话、重要指示指示精神作为各级党委和党支部的“第一议题”,并纳入年度党委理论学习中心组学习计划和党员干部理论学习计划和各党支部经常性学习内容,在持续学懂弄通做实中完善发展思路、抓实工作重点、提升能力水平,使之始终成为引领集团高质量发展的思想旗帜、精神旗帜、行动旗帜。集团党委将对各基层党组织政治建设情况进行不定期的抽查。

(二)树立大局观念。

立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建发展阶段格局,推动高质量发展,加强对新国发2号文的贯彻落实,深化“强省会城投在行动”支持政策的广泛运用,结合市委、市政府对于优化重组后新城投的大力支持,强化前瞻性研究、整体性思考、战略性布局,紧紧围绕“四主四市”总战略,“一个高于,五个走前列、作表率”总要求,按照“八个强”“24个抓”总纲领,以“一核三主四保障”为主路径开展工作,将集团打造成aaa信用等级企业和全国一流的“城市建设管理服务综合运营商”,为“强省会”赶考路上展现城投担当、奉献城投力量提供坚强党建保障。

(三)全面从严治党。

贯彻落实《党委(党组)全面从严治党主体责任规定》,始终坚持“严”的主基调,完善履行主体责任清单,构建明责、履责、考责、问责工作体系,实现以单明责、照单履责、按单问责,推动全面从严治党、党风廉政建设“四个责任”贯通联动、一体落实。加强对纪检监察工作的领导,大力支持集团深化纪检监察体制改革,完成纪检监察干部队伍的配备。党委及时听取纪委工作汇报,及时解决突出问题,推动全面从严管党治党向纵深发展、形成反腐败高压态势,构建起“不敢腐、不能腐、不想腐”的体制机制。

(四)突出党委建设。

贯彻落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》,铸牢绝对忠诚的政治品格,旗帜鲜明讲政治,充分发挥好把方向、管大局、保落实的作用。提高政治判断力,对项目建设、生态环保、民生保障、风险防范等工作,都要善于从政治上观察和处理问题;提高政治领悟力,始终把习近平重要讲话精神作为总遵循、总纲领、总指针,结合集团实际创造性地开展工作;提高政治执行力,形成从传达学习、任务落实、督促检查到结果报告的工作闭环,确保条条落实、件件落地、事事见效。

(五)分解落实责任。

贯彻落实新时代国企党建工作总要求,成立党建工作领导小组,层层分解全市国企业党建工作部署会重要任务;完善党委领导班子成员联系基层党组织工作制度。每半年开展1次党建工作专项检查;各基层党组织书记每半年向集团党委汇报党建工作开展情况,每年开展上一年度各党基层党组织书记抓党建述职评议工作。对不敢担当、履职不力的党组织及相关责任人,严格考核问责,将考核结果纳入年度领导班子和领导人员绩效考核,有效解决“上热中温下冷”问题。

(六)净化政治生态。

全面贯彻《新形势下党内政治生活若干准则》,根据《中国共产党章程》《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》等党内法规,建立党内政治生态分析研判机制,建好政治监督活页。严肃党内政治生活,集团党委和各基层党组织严格执行民主生活会、组织生活会制度、“三会一课”制度、谈心谈话制度、民主评议制度等,开展好批评与自我批评,保证党内政治生活的重要载体得到有效落实,营造风清气正的良好政治生态。

(七)抓好作风整肃。

坚决打好作风整肃攻坚战,持之以恒贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神和省委市委有关规定。在全集团深入开展“立足新城投、开展‘四查找’‘一谋划’主题活动”,持续向“庸、懒、散、软、浮、推”亮剑,扫清阻碍新城投高质量发展的作风顽疾。坚决反对“四风”,大兴调查研究之风、真抓实干之风、勤俭节约之风,党委领导班子成员年内深入基层开展调查研究不少于2次,帮助基层解决实际问题。

(八)管控意识形态。

严格落实意识形态工作责任制,加强意识形态阵地建设和管理,全力维护意识形态安全。把意识形态工作纳入集团各级领导班子和领导干部目标管理、纳入党委中心组学习内容和党员干部日常教育培训内容,作为民主生活会和述职报告的重要内容,接受监督和评议。熟悉并掌握各年龄段干部员工的思想动态,旗帜鲜明支持正确思想言论。集团党委和各基层党组织每半年不少于1次专题研究意识形态工作,并向上级党组织汇报。用好集团融媒体中心、微信公众号等平台,持续深化党史学习教育和“四史”教育,大力弘扬社会主义核心价值观,结合“我们的节日”,打好主动仗,唱响主旋律,讲好城投故事,传播城投声音,展示城投形象,亮出城投风采,不忘初心、矢志不渝。

(九)优化双化建设。

按照“加强领导、理顺关系、便于管理、发挥作用”的原则,3月底前,集团党委理顺优化重组后的子公司党组织隶属关系,同步选配好党组织负责人和党务工作人员,有效开展党的工作。对照全市国企党支部标准化规范化建设要求,制定规范性文本,确保各基层党组织“双化”建设全面进步、全面过硬;新成立的党支部实现当年必须达标,已达标的党支部进行“回头看”“再升级”,切实增强基层党组织政治功能。

(十)实施“筑固工程”。

坚持抓根本抓标准抓统筹,严格落实“筑固工程”33项任务清单,在顶层设计上把党的领导融入公司治理各环节,将各基层党组织党建与企业生产经营紧密结合起来,着力打造更多特色鲜明、内涵丰富、亮点突出的党建特色品牌,引导党员干部创先争优、攻坚克难,争当生产经营的能手、创新创业的模范、提高效益的标兵、服务群众的先锋,确保党组织和党员在管理体制机制中发挥作用。今年争创不少于2个市级示范点、1个省级示范点。

(十一)教育管理党员。

用好集团党委业余党校平台,开展各类党性教育和培训。基层党支部履行好直接教育、管理、监督和服务党员的职责,在提高党员教育管理质量上下功夫,突出政治教育,提高党员素质,坚定理想信念,增强党性修养,引导全体党员践行新思想、适应新时代、展现新作为。针对在职党员、离退休党员的不同实际,采取精准有效的教育管理措施,让党员教育管理更有力度有温度。完善全国党员管理信息系统维护,坚持党员发展标准、实施党务公开、规范党费收缴,加强党内关怀帮扶。实施系统党务工作人员和经营管理人员双向交流。

(十二)选好用好干部。

坚持党管干部原则,坚持好干部“20字”标准,严格执行干部选拔任用程序和各项管理要求。坚持新时期好干部标准,始终把政治标准放在首位,用好集团第一批和第二批遴选出的年轻后备干部,完成集团总部中层干部及下属子公司的班子配备。坚持党管人才原则,根据集团高质量发展需要,大力实施“引、育、用、留”四大工程,落实激励和容错纠错机制,激励干部敢干、实干、快干、会干,让敢干者有“舞台”、实干者有“平台”、快干者有“擂台”、会干者有“奖台”,为集团高质量发展注入强大活力。

(十三)修订完善制度。

结合集团优化重组实际,按照“管用、高效、可执行”的原则,对现有制度进行全面梳理,集团各职能部门既负责自身制度的废、改、立,同时也要指导各子公司同步修订、完善制度,建好制度铁笼,真正形成用制度管人管事管权的长效机制。

(十四)重视日常监管。

加强权力运行监督,通过抓好“关键少数”带动“大多数”,严格执行重大事项请示报告制度和请假审批制度。强调“8小时之外”监管,既关注干部思想员工动态、工作表现,又注意其生活作风、社交状态,监督干部员工自觉净化工作圈、朋友圈和生活圈,增强责任意识和规矩意识,并对发现的苗头性问题及时采取措施予以校正。

(十五)助力乡村振兴。

成立集团乡村振兴领导小组,严格落实责任、项目、资金和人员“四个捆绑”,主要负责人每半年不少于x次、分管领导每季度不少于x次、其他班子成员每年不少于x次到息烽x个定点帮扶村调研指导,制定帮扶方案、精准帮扶措施,完成年度帮扶任务。加强对驻村第一书记的监督管理,定期向村的上级党委征求驻村干部的工作和作风情况。

(十六)加强群团建设。

充分发挥集团联合工会和子公司分会的作用,真正将工会各项职能工作落实到集团的各项经营管理活动的全过程,保障职工合法权益,构建和谐劳动关系。大力支持集团团委开展工作,加大对青年员工的教育管理,增强员工对集团发展的信心、归宿感和荣誉感,凝聚人心、鼓舞士气,更好地激发出广大员工的工作热情,为集团改革发展献计献策、贡献力量。

三、工作要求

(一)强化组织保障。集团党委成立党建工作领导小组,由主要负责人任组长、分管领导任常务副组长、党委成员任副组长,党委办公室负责人、各基层党组织书记任组员。领导小组下设办公室,办公室设在集团党委办公室,由分管领导任主任,党委办公室负责人任副主任,党委办公室工作人员作为成员,具体负责党建工作相关事务。

(二)强化责任压实。集团党委书记和各基层党组织书记要认真履行党建“第一责任人”职责,对本单位年度党建工作亲自安排、部署和调度,班子成员履行好“一岗双责”。各基层党组织结合实际制定年度党建工作要点,前报集团党委备案。

党村党建工作计划篇6

为了加强学校党风廉政建设,规范办学行为,坚持以邓小平理论和党的基本路线为指导,坚持以“三个代表”重要思想为指导,在加强党风廉政、反对工作过程中,从学校工作实际出发,全面落实廉政责任制,坚持把好“三关”,进一步贯彻实施反腐倡廉工作方针,从源头上预防和治理,有力地推进了党风廉政建设,有效地促进了学校各项工作向前发展。

一、加强政治学习,把好宣传教育关。

党风廉政建设宣传教育,是加强党风建设和反斗争的一项基础工作。加强领导,全面贯彻中共中央关于加强宣传教育工作的一系列重要指示精神,紧紧围绕党风廉政建设和反工作任务,切实加大宣传教育力度。

一是坚持正面宣传为主,把握正确的舆论导向。学校大力宣传党风廉政建设理论,宣传党中央关于反工作的指导思想、方针政策和重大决策,把广大教师特别是党员干部的思想统一到党中央的决策和部署上来。加强反斗争形势的宣传,特别是宣传我党廉政建设不断取得的成效,进一步增强全体党员干部的必胜信念。联系党风廉政建设的实际,针对党员干部和教师关心的热点问题和存在的疑惑,理论联系实际,进行有说服力的宣传。学校还利用广播台、宣传栏等阵地,推动党风廉政建展深入学习党纪政纪和法律法规活动,多次组织召开全体党员大会、新老党员座谈会等,力求全体党员坚定信念、严格要求、以身作则,开展具体深入的党风党纪教育,增强党员的是非观念和遵纪守法的自觉性。同时,要宣传报道学校在落实党风廉政建设上的一些经验及典型事例,通过舆论宣传,为学校的党风廉政建设营造良好的氛围。

二是加强理论学习,提高政治觉悟。党风廉政宣传教育是党风廉政建设和反工作中的一项基础工作,也是第一道防线。学校在全体党员干部中开展党员先进性教育和“三个代表”学习的同时,结合实际开展“三大教育”,即宗旨教育、纪律教育和典型教育,教育党员干部时刻牢记全心全意为人民服务舆论宣传,在广大党员干部中牢记宗旨,堂堂正正做人,扎扎实实做事;教育党员干部学习党纪法规,自觉执行党的政治纪律、组织纪律。大家深刻地认识到:领导干部的素质不高,廉政意识不强,党风廉政建设的落实就缺乏基础,增强廉政意识的关键在于加强学习。学校领导把学习摆在重要地位,组织党员干部系统学习上级下发的有关反腐倡廉的文件和文章,坚持做到七有:有时间、有资料、有笔记、有体会、有辅导、有交流、有检查,努力使自己的思想观念、精神状态、党性修养、理论水平、领导能力、工作方法、业务水平等方面适应教育发展的需要,适应党风廉政建设的要求,适应时代发展的要求。

三是加强警示教育,用整风精神开展以讲学习、讲政治、讲正气为主要内容的教育活动,使全体教职工普遍受到一次深刻的马克思主义教育,转变全体教职工的工作态度和工作作风。通过抓身边清正廉洁、无私奉献的正面典型,来激励党员干部,也通过反面典型,警示党员干部要廉洁自律。

二、加强制度管理,把好责任关。

党风廉政建设的成效直接影响着学校的发展,是维护学校稳定,促进学校繁荣的迫切需要。

一是加强领导责任制。党风廉政建设能否出成效,关键在领导干部。事实证明,只有把领导班子和领导干部抓住了、抓好了,才能在学校、在教师中有说服力、影响力和号召力。因此,学校把党风廉政建设作为一项重要工作来抓,明确了一把手负总责,分管领导负专责,成立党风廉政建设责任领导机构,健全责任网络,把责任具体落实到人,自觉增强责任意识,提高抓好党风廉政建设的自觉性。一把手既要对学校党风廉政建设负全面责任,又要对班子成员的党风廉政建设负领导责任;分管领导对自己分管范围内的党风廉政建设负直接领导责任,对自己分管范围的下级负主要领导责任,实行一岗双责,既要对他们的工作目标、工作任务的完全负责,又要对他们党风廉政建设负责。学校正是通过建立这样的一种机制,推动一级抓一级,一级带一级,层层把关,确保党风廉政建设责任制的落实。尤其对一把手的责任,明确提出做到六个必须:必须亲自签定党风廉政建设责任书;必须按党风廉政建设要求从严要求自己,随时向班子和上级汇报自身情况;必须深入广泛听取师生意见;必须定期检查各处室倡廉情况;必须亲自落实重大责任追究。

二是加强管理制度化。学校制订了较为完善的各项规章制度,未雨绸缪,预防在先。严格做到:坚持勤俭节约、杜绝浪费;坚持校务公开;坚持不用公款买私物;坚持集体研究制;坚持定期召开教代会。实行收支两条线,每学期向教代会报告一次财务收支情况,接受群众监督;严格遵守区教育局招生纪律,决不收取择校赞助费;规范教育收费行为,杜绝一切擅自设立收费项目、提高收费标准、扩大收费范围的行为;合理使用学生代管费,多退少不补,每学期将代管费清单交家长签收。三是加强政治责任感。领导干部通过学习对照廉洁自律的有关要求,很好地把握权力与责任的关系,明确手中的权力是党和人民赋予的,任何时候、任何情况下,都只能为党为公,用权为民,而不能以权谋私,要有强烈的责任感和忧患意识,为学校发展做实实在在的事;明确职位与奉献的关系,职位即责任,无论在什么职位上,都应尽自己的责任;无论客观环境发生什么样的变化,都应耐得住清苦,抵得住*,经得起考验,全心全意为人民谋利益;做好自律与他律,按照党员干部有关廉洁自律的要求,不断检查自己的言行,遵守廉政方面的准则和规定,做到防微杜渐,自觉接受组织的管束和群众的监督。

三、加强源头治理,把好监督关。

狠抓源头,接受监督,是促进党风廉正建设的重要保证之一。为此,学校加大监督力度,实行监督关口前移,加强事前防范。

一是自觉接受群众监督。定期召开教师代表大会、家长代表大会、学生代表大会,听取师生和家长的意见。结合学校实际,制定校务公开实施方案,先后公开了学生收费、教师评职、评优、晋级等群众关心的重大问题和热点问题,接受群众的监督。尤其是今年暑期开展的中层干部聘任工作,完全公开、公平、公正,择优录取学校的年轻教师走向中层岗位,同时也使教职工知校情、议校政、务校事,有了知情权、发言权和管理权。

二是加强班子内部监督。同级领导成员之间为有利于事业发展,对群众反映的问题,及时打招呼,早提醒帮助,该批评时批评,该制止时制止,防止因权力过于集中而产生。全体领导成员不管职务高低,贡献大小,都不凌驾于组织之上,认真执行工作制度,虚心听取同事意见,自觉接受批评帮助。

三是规范党员干部的廉洁行为。学校领导深刻认识到,抓好党员干部的廉洁,是维护教育形象,维护教师地位,维护稳定大局的需要,要求党员干部时刻提醒自己,加强自我监督,用党纪政纪来规范自己的日常行为,切实管好自己,管好自己的亲属,管好自己的下属,真正做到“看好自己的门,管好自己的人,办好自己的事”。自觉遵守党纪国法,做到有令必行,有禁必止,从严律己,在广大师生中树立了共产党员的良好形象。

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党村党建工作计划篇7

为持续推进全面从严治党,进一步提升党建工作质量,切实把机关党支部锻造的更加坚强有力,更好地担负起新时代党的历史使命,结合机关工作实际,特制定和平县林业局2020年党建工作计划。

一、指导思想

全面贯彻党的十九大精神及十九届历次全会精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻习近平总书记重要讲话精神,严格按照新时代党的建设总要求,突出政治功能,以提升组织力为重点,以坚持和加强党的领导、创新组织体系、凝聚党员群众、促进发展稳定为工作标准,以加强基本组织、基本制度、基本队伍、基本活动和基本保障建设为主要内容,努力把党支部建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。

二、工作目标

进一步强化党的领导,更加突出政治引领;进一步统筹抓好党建和业务工作,做到“两不误,互促进”;进一步完善机制体制,提升机关党建工作制度化、规范化水平;进一步规范建设党支部,党员教育管理更加精准,党员先锋模范作用发挥更加充分,党的执政根基更加牢固。

三、工作措施

(一)建立“第一议题”学习机制。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神,尤其是习近平总书记视察广东重要讲话精神,以及习近平总书记对疫情防控工作作出的一系列重要指示批示精神作为学习会议的“第一议题”,突出政治建设,增强责任意识,做到常态化学习、全面性普及,真正用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

(二)规范开展党内政治生活。扎实开展“三会一课”、组织生活会、主题党日等活动,对党员参加组织生活进行签到考勤和全程记录,教育党员增强党员意识,坚定理想信念。

(三)继续开展“党员领导干部领学带学督学”活动。做好局党组理论中心学习组年度学习计划,落实党员领导干部双重组织生活制度、上讲台讲党课制度,以普通党员身份深入所在党支部和挂扶村讲党课作辅导,开展谈心谈话,面对面帮助基层党组织和党员学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想。

(四)扎实推进抓党建促振兴工作。继续加强与局机关挂扶村党支部的联系指导,强化党组织建设,充分发挥党组织在推动乡村振兴中的领导核心作用,全面推进精准脱贫攻坚战、实施乡村振兴战略。积极开展学习扶贫干部先进事迹活动,激发党员干部干事创业热情,凝聚干部脱贫攻坚精气神,奋力打赢脱贫攻坚战,奋力开创乡村振兴发展新局面。

(五)加强纪律约束。通过纪律教育学习月活动、“两学一做”教育活动、作风整顿活动等,突出强化政治纪律和组织纪律,严肃廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律,增强党员群众观念,强化纪律执行,推动中央八项规定及其实施细则落地生根。

(六)不断提升党支部建设水平。按照基层党组织规范化建设的标准,认真分析找准党支部发挥作用的切入点和着力点,部署开展党支部各项活动,进一步加强机关党支部规范化建设,增强机关党支部政治领导力、发展推动力和自我革新力。

(七)开展一次党员达标创优活动。结合年度评议党员工作,按照“个人自评、党员互评、群众参评”的环节,开展一次党员达标考评,评定优秀、合格、基本合格、不合格党员,表彰先进党员和优秀代表,引导党员以先进典型为榜样,争做优秀共产党员,同时,对不达标的党员将以谈心谈话的形式进行教育引导,并督导促其整改。

(八)加强党员思想教育。持续开展“不忘初心,牢记使命”主题教育活动,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,开展创文创卫党员志愿者、“七一系列建党周年”、“国家公祭日”等主题党日活动,严格执行“三会一课”制度,积极利用学习强国平台和红色革命文化、历史廉洁文化等资源,创新方式方法,不断提升对党员教育的质量和效果。

(九)做好党员亮身份、作表率工作。按照县委、县政府要求,全面深入推行党员佩戴党徽上下班、穿戴志愿者服开展志愿者活动,接受群众监督,增强党员党性意识和责任意识,引导党员规范、约束自己的言行,树立良好形象。

(十)完善党内民主和激励关怀帮扶制度。坚持慰问与走访相结合,以开展党员党日活动的形式,继续实行关心关爱党员行动;做到在政治上爱护、思想上关心、工作上支持、生活上帮助党员;推进党务公开,积极征求意见,重视党员提出的意见建议。

(十一)规范发展党员。一是规范党员发展。严格按照《中国共产党发展党员工作细则》,遵循发展党员的十六字方针,认真严格做好发展党员工作。

(十二)加强党务工作队伍建设。积极落实上级关于加强组织员和党建指导员队伍建设的意见,完善党务工作管理制度,加强党务干部业务培训,提升党务工作队伍能力水平。

(十三)做好意识形态工作。“认真落实意识形态工作责任制,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态的工作原则。

(十四)认真做好其他各项工作。认真完成党员网络考学、干部网络培训等工作,认真组织开展建党周年纪念活动等。

四、工作要求

(一)突出政治建设的统领地位。要把党的政治建设摆在首位,通过党建教育引导党员提高政治站位,增强政治定力,自觉加强党性锻炼,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决践行“两个维护”,执行党的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩,始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

(二)夯实理想信念根基。要增强危机意识、阵地意识,牢牢掌握意识形态的主动权,丰富理论学习的方式方法,把学习宣传贯彻党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想以及习近平总书记重要讲话精神作为当前和今后一个时期机关党建的首要政治任务,统筹做好组织、协调、服务、督查,保持持续学习热潮并不断引向深入,进一步提升理论武装工作实效。

(三)强化党支部作用发挥。要根据党建责任制的要求,进一步明确党支部的工作职责和明确支部书记的目标任务,并在此基础上,严格做好述职评议考核等工作;要强化对支部党务工作的教育培训,不断提升综合素质和工作能力;要加强对支部基础工作的有效管控,形成机关工作直接到支部的鲜明导向。

(四)提高党建工作质量。要学习党建工作先进典型事例,加强与先进单位党建工作交流,学习好经验、好做法,推进机关党建工作不断向前。认真梳理机关党建工作的理念、思路、路径,找准工作的切入点、发力点,增强工作的针对性、目的性,把党建队伍建设的更有成效,服务工作的成效发挥更加明显,真正提升党建工作质量。

党村党建工作计划篇8

为进一步加强我局党组织的执政能力建设和党的先进性建设,充分发挥党组织核心堡垒作用和党员先锋模范作用,确保年度各项工作圆满完成,根据市直机关工委和局党组的总体部署和要求,结合实际,特制定党建工作计划:

一、健全工作机制,切实加强对党建工作的组织领导

1、认真贯彻落实党的路线、方针、政策、坚决执行党委的决定、决议。

2、为使我村党建工作开展得有意义,有深度,实践性更强,今年我村将在党建活动经费上有一定的提高。

3、建立健全我村党建工作机制,将我村党建工作目标分解落实到党支部成员中,使我村党组织发挥好作用,确保我村党建工作的正常开展。党支部每季度不定期召开一次党建工作会议。对包村领导到村指导工作作好相关记录工作。

4、认真扎实开展好第三批学习实践科学发展观活动的总结工作,认真做好整改落实项目的跟踪、督促、落实,认真开展好“回头看”,认真抓好我村的实事办理情况,确保活动真正取得实效。

5、加大党建宣传工作力度。利用每次的党员大会传达上级有关的各种会议精神及学习国家的各种法律法规及政策,及时向上级党委汇报我村开展党建工作的情况,及时上报各种简报、信息。

二、强化党组织自身建设,切实加强领导班子和干部队伍建设。

1、今年我村要巩固好“五好”党支部创建取得的成果,力争达到市“五好”的标准。

2、加强对我村后备干部的培养,今年我村都预计将培养3-4名的后备干部,加强对我村“双千”队员的管理工作。

3、健全各种学习制度、议事制度等。

4、坚持和完善民主集中制,不断增强领导班子的合力。坚持和完善“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的议事规则和决策制度,进一步提高领导班子的决策水平和工作效率。认真组织开好民主生活会,及时上报相关资料。

三、加强党员教育管理,切实抓好党员队伍建设

1、加强党员发展工作。坚持“十六字”方针,认真做好发展党员工作。注重在生产工作一线和优秀青年中培养和发展党员。健全完善入党申请人、入党积极分子和党员信息库,严格执行发展党员公示制、票决制、责任追究制;认真落实发展党员计划,严格把好发展党员的质量关、程序关和材料关。

2、认真开展“三会一课”,每月组织党员开展2次以上集中学习。

3、深化无职党员“设岗定责”。按照设岗责有承诺书、责任书、定责表、花名册、记录簿“五有”的要求加强对无职党员的管理;实行“四评”(党员、两委、村民代表、群众评),强化无职党员的考核,考核结果按季度公布上墙。继续推行“党员承诺制”切实为群众解决生产生活中的一些实事;实行党支部承诺制,积极探索服务农村、农民的有效途径和办法。

4、开展好走访、慰问和帮助生活困难党员和老党员的工作。

5、按时收缴党费,做好党内信息库建设和党员组织关系转接工作。

6、继续开展好党员党性定期分析工作。

四、加强党建活动载体建设,全面推进社会主义新农村和生态文明村建设

1、抓好村民服务中心工作建设。村民代表议事、民主听证、民主理财、村务公开各项制度规范,工作开展正常;有关工作制度和职责规范上墙,党务、村务、财务、计生实行微机规范化管理,各种文件材料归档有序,卫生状况保持良好;民愿接待室实行坐班制;对群众来信来访及时登记,并做好记录。

2、继续开展“党建示范村”创建活动。

3、要认真抓好“入户调查月”和“上门服务周”制度的落实,抓好学用结合示范点建设的工作。

4、按时完成上级政府交给的其它工作任务。

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