教务岗工作计划范文8篇

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工作计划是提高工作效率的关键性文件之一,工作计划可以用于跟踪和报告工作的进展,以及评估工作的质量,九九公文网小编今天就为您带来了教务岗工作计划范文8篇,相信一定会对你有所帮助。

教务岗工作计划范文8篇

教务岗工作计划范文篇1

一、指导思想:

认真贯彻校有关教学的计划,以深化精细管理为重点,以提升教学能力为核心,提高教师专业化水平和教学质量为目标,夯实校本教研,优化课堂教学,进一步提高管理实效,实现师生素质内涵的全面、持续、有效发展。

二、具体工作:

本学期教导处工作重在“实”上下功夫,根据上学期区调研各位专家所发现的问题及提出的各项建议,进一步细化、改进并落实各项工作。

(一)常规管理上台阶

(1)全面落实课程计划,严格按课表上课,按教学进度、备课内容上课,提前进课堂,准时下课,不体罚和变相体罚学生。促进教师形成严谨、认真、细致的教风。强化教师为学生的服务意识,不但要让学生学好,还要让学生学得轻松。

(2)加强教学质量监控

学校真正以教学质量的提高为契机,促进教师“五有效”的真正体现,即:

第一:有效备课。进一步完善备课的管理。同年级同学科的教师每周至少保证有1小时的时间进行集体备课。主备要在集体交流的基础上精心设计教学预案,重点思考如何将集体备课中体现的课改理念、教学目标研制的准确和明确,提倡写实用教案、创新教案和个性教案。个性修改要对教学目标、教学重难点、教学方法、教学内容的取舍等方面进行有效的修改。每位教师要做到“超前备教案、课前温教案,课后反思教案”。教师要认真撰写反思,促进教师进行理性思考,从而从经验型向教研型转变,即课堂教学结束后要认真审视自己的教学行为,从理论和实践两方面进行反思,提高教后反思的质量。

第二:有效上课。课堂教学是素质教育的主阵地,也是落实新课标精神的主要舞台。为此要深化并扎实开展“新课程”背景下的课堂教学研究。围绕学校提出了“学以自主探究为主,教以问题创设为先”的课堂教学模式,引领教师教学时心中要有教材,眼中要有学生,问题要问到学生思维的痛处、痒处,起到一石激起千层浪的效果。老师要紧握学情这根红线,顺学而导,以学定教,读懂学生的困惑、读懂学生的思维,让教与学的貌合神离变成师与生的相映成辉,使课堂教学扎实而又灵动,成就延小的智慧课堂、精彩课堂。

本学期,通过多种途径使教师们的课堂教学水平再上新台阶,争取提高优课率。

语文:贯彻新课标精神,落实大语文观,建立一个以课堂教学为主体,以语文活动和语文环境为两翼,加强阅读教学阅读理解能力的训练与指导,重视训练学生思维的广阔性和深刻性,提高综合理解能力。

数学:重在研究学生的学习方式,注重学生的数学知识与生活的联系,培养发展学生数学素养,注意教法学法的开放性,鼓励解决问题策略的多样性。切实做好培优补差工作。

英语:要求“以学生为主体、以活动为线索、以趣味为中心”,教学形式、手段、方法要新颖、活泼、多样、有趣,使学生在轻松愉快的学习氛围中去感受英语、理解英语、使用英语,切实提高英语课堂教学质量。

其它专业学科也要认真贯彻新课标精神,注重调动学习的兴趣,提升学生学科素养。

第三、有效作业。学生的作业本,应是学校教学质量的名片。教导处进一步明确各科作业规范。教师要按规定控制学生作业总量,对学生布置的作业必须精心选题,体现基础性、层次性和选择性,满足不同层次学生的需要,务求针对性强,有实效。突出强调课前的预习,课后的作业的设计要精细。各年级在课前的预习和课后的作业设计上都要有明确的方向和目标意识,重视对学生进行课外拓展阅读的引导,真正做到得法于课内,得益于课外。在习作教学方面,各年级要加强说话、写话训练,每周练笔一次;学期完成大作文不少于教材习作篇数,小作文不少于大作的篇数,及时、认真评改,增强批改效果。作业必须坚持“五必”:即有发必收,有收必改,有错必纠,有练必评。

第四、有效辅导。课外辅导是全面提高教学质量的有效辅助手段,是课堂教学的延伸与发展。认真做好提优补差工作,针对不同层次的学生进行有效指导,尤其要重视学困生的转化。针对学困生的学习态度、知识、能力和学习方法等方面存在的问题,及时耐心地进行辅导,满怀爱心、耐心,做到“帮一把、扶一下、陪一程”,“补一补、练一练、查一查”,老师辛苦一点,学生努力一点,家长关注一点,最终让学困生学而不困。

第五、有效调研。进一步改进调研方式,提高调研效益。一是深入课堂,加强课堂教学的研究,切实提高课堂教学效率。教导处每周派课制深入开展;二是通过检查备课、课前准备、课后测试等方式,了解教学成效,并从中总结经验和寻找问题;三是加强学科教学质量调研、专题性调研,加大检查与指导的力度,关注重点年级,开展教学质量每月“点调研”督导并进行综合评估。校长室、教导处、教研组等成员组成“点调研领导小组”每月一次有组织有针对性地对部分年级、部分学科进行质量监测,及时分析存在问题,提出教学建议,不断发现问题、分析问题、解决问题。

第六、有效命题。学生阶段性检测需要继续加强。关于命题,要求各备课组紧扣新课标要求,在参考各类试卷及辅导资料的基础上能独立自主命题,检测卷一律上交电子稿。

(3)抓好毕业班工作。继续实施行政人员下年级蹲点制度,深入毕业班级了解教情、学情,组织质量分析,为毕业班学生分忧、排忧、解忧,确保毕业生质量。学期初召开毕业班教师会,认真总结上学期期末考试情况,分析我校六年级教学工作的现状,引导全体教师进一步明确各科教学中存在的问题,采取针对性的应对举措;期中召开毕业班教学情况分析会,总复习期间召开毕业班复习研讨会。及时召开毕业班家长会,加强家校联系沟通,做好宣传发动工作,争取家长配合支持,努力提高毕业考试的优秀率和及格率。另外,要重视学困生辅导工作,制定好辅导计划,扎扎实实做好辅导工作,让学困生有实质性的进步。本学期学校要加强对六年级的引领工作,深入备课组,强化集体备课、研讨,群策群力,提高各科成绩。同时做好各学科间统筹协调工作,努力使毕业班成绩稳定在较高的水平上。

(二)教师培养梯队化

1. 理论学习促提高

“以研促教,以研兴校”是每一所学校富有生命力的关键所在。教师参加教育科研,能提高理论修养,更好地指导教学实践,提升教育教学的品位。本学期将通过教育教学理论的学习来更新观念,促进全体教师不断提高对现代教育思想的认识,倡导教师多看教育杂志、教育专著,潜心研究教学问题,感悟教学方法,做到有所体验,有所收获。我们提倡以自学为主、组织学习为辅的学习方式,学习和领会《新课标》思想,努力提高教师的教科研意识和理论水平,做科研型的教师。

2.学习互助助成长

进一步加强青年教师培养工作,有目标,有层次,有措施地加强师资队伍建设,强化学科带头人、教学能手争创意识。

(1)创设教师参与学习的机会,本学期,仍将采用“走出去,请进来”的方式,邀请专家、名师到校开展讲座或授课,鼓励和组织教师外出参加各类培训和各种观摩活动,博采众长,拓宽教学思路、提升学科技能。

(2)加强“青蓝工程”建设,通过师徒带教的形式,从教师职业思想教育、学科专业技能、课堂教学案例分析等,使青年教师能更好的胜任教育教学岗位,确保教师队伍良性发展。发挥骨干教师的辐射作用,使青年教师尽快成为学校教学第一线的骨干。青年教师要求做到“五个一”:读一本好书充实并更新理念;做一本摘记,读写结合;参加一次点评或论坛,知行结合;练一手好字,夯实基础;写一篇论文或案例,感悟教育。

(3)加强骨干教师培养力度,引导他们把压力化为动力,为他们创造更多的学习、亮相的机会。为骨干搭平台,压担子,充分发挥他们的示范及辐射作用。四月拟开展教学展示活动。

3. 加强教研组、备课组建设。

教研组是教师教学研究的主阵地,教师成长成材的摇篮。各教研组根据学校教学工作计划,结合本教研组的实际情况,拟定切实可行的教研组工作计划。教研活动做到定时间、定内容(学习课改理论、写读书笔记、钻研课标教材、听评课,进行教法和学法的探讨等)、定好主题和中心发言人。教研活动要在“实”与“新”上做,激发教师参与教研的主体意识和创造热情,鼓励教师合作、交流、共享教研成果。提倡各个教研组要创自己的特色,及时、认真总结得失,在期末进行交流、反思。在教研组长的带领下,以课例为载体,从听课、评课到课堂观察,发现共性问题,寻求对策,采用重点课例剖析法对典型课进行系统、精细的研究,围绕有效课堂进行积极探索,不断提高课堂教学的艺术和教学效率。

①“教学能手示范课”分层推进。由教导处组织部分学科带头人、骨干教师集中开展“同课异构”、“异课同构”、“专题式研讨课”等,开展主题研讨,提升认识。由教研组长组织本组的教师,围绕本次活动主题,在组内开展能手示范课。

②“青年教师诊断课”问诊课堂。青年教师要与指定师傅结对,开展课堂教学问诊活动,强调问题发现,注重归因分析,教案共同研讨。尤其是结对师傅每次听课至少找出4处问题,直接反馈给执教教师,并在以后的教学过程中跟踪指导。

③“学科教师研讨课”推动共进。非骨干教师除参与前两项活动,可在教研组团队的带动下,共同选课、集体备课、反复研讨,执教一节组内公开课。

④“课堂教学大比武”展示团队。以学科教研组为单位进行教学技能竞赛,每组随机抽取一名教师上课,一名教师说课,由个人或小集体展示评课。通过集体研讨确定课题,贯穿新理念设计教案,比出特色,为学校团队对外展示奠定基础。

⑤“推门听课”落实当堂达标。对课堂教学效率、学生学习习惯、学习方式、当堂达标情况等进行扎实指导和落实。

各教研组在观摩的基础上进行评价和反馈;通过提供互相比较的“样本”,促进教师思维碰撞,促进共同提高。

备课组是学校教学工作的最基层组织,也是落实各项教学常规的前沿阵地。 所以备课组的建设很重要,尤其是要提高备课组长的管理意识。如何开展集体备课、如何统一年段要求、如何落实作业规范、如何及时开展组内的随机教研和交流,如何建立共享教学资源、形成和谐向上的共同体,将集体智慧最大化,都是值得我们思考的。

4.组织教师积极参加学校及上级部门组织的各种教研活动,鼓励教师积极撰写教学法论文、教学反思、课例,并积极投搞。

(三)学生管理多元化

1.安排好活动课,落实教育部关于中小学生每天一小时校园体育活动的规定。本学期学校的活动课仍将分成两个层次:一是丰富多彩的校级社团。将开设小主持人、绘画、田径、排球、舞蹈等社团。有序组织,让学生在活动中激发兴趣,培养特长,开发潜能,发展个性,健康发展。二是部级社团,根据年级部的特点,师资的情况,由教务处统一安排时间与内容。由专人任教,活动内容尽量丰富,每次活动都要有记载,行政随机检查,确保活动的有效进行。

2.开展好读书活动。语文老师要结合《关于加强义务教育段语文课外阅读的指导意见》开展读书活动,要求老师结合教学进行课文同类型短文的阅读训练,注重平时古诗词诵读,做好年级组的课外阅读书目推荐工作,组织学生进行校内读书评比活动。通过多读书、好读书、读好书、读整本的书,使读书成为学生的习惯,努力塑造内涵丰富、特色鲜明的校园文化。

3.开展学科竞赛活动。为了激发学生的学习兴趣,各年级、各学科要继续开展各类竞赛活动,为学生展示自己的智慧与特长搭建舞台。语文以练好字、说好话、写好文、赏好段为切入口,不断培养学生的语文学习习惯和语文素养;数学以“提升计算能力”“解决实际问题”训练为突破口,不断强化学生的审题习惯的培养和数学思维的训练;英语以口语类、书写类展示主线,不断提升学生的英语口语能力和书写能力等等,综合学科则开展年级段的主题竞赛活动。

(四)加强体、艺、卫等工作的指导

牢固树立“健康第一”思想,加强体育课外活动,提高体育教学质量和运动水平。

1.加强体育锻炼,提高学生体质健康水平。全面落实各项体育活动,继续开展“阳光体育”活动,丰富大课间活动,确保每天一小时体育活动时间。辅导老师要带好田径队、排球等,精心组织参加本学期的各项比赛。

2.关心学生健康,做好健康、卫生管理工作,构建“绿色校园”。定时定期进行卫生健康教育和体能检测,加强传染病和流行性疾病的宣传与预防。校园净化美化,坚持卫生检查、反馈与评比制度,做到“早擦亮,午保持,晚扫净”,构建“绿色校园”,健全学生健康档案。

行事历:

三月份:

1. 学生报到,收素质报告单。

2. 讲评《寒假作业》,举行优秀作业展。

3. 微调课务。

4. 发放教师用书。

5. 各教研组制定工作计划、各学科制定计划。

6. 始业课教育。

7. 学期初常规教学工作检查(三课时)。

8. 召开教研组长会议,落实学本期工作重心。

9. 月教学常规工作检查。

10. 各教研组按要求进行教研活动,做好流程记录及相关资料收集。

11. 召开毕业班工作会议。

四月份:

1. 月教学常规工作检查。

2. 电教设备检查维护。

3. 各教研组按要求进行教研活动,做好流程记录及相关资料收集。

4. 开展“课堂教学大比武”活动。

5. 组织校内各学科竞赛。

6. 期中质量阶段性检测。

7. 参加书香江苏读书活动。

8. 召开毕业班工作会议。

五月份:

1. 月教学常规工作检查。

2. 电教设备检查维护,做好使用记录及评比工作。

3. 各教研组按要求进行教研活动,做好流程记录及相关资料收集。

4. 教学质量阶段性检测。

5. 召开家长会

5. 召开毕业班工作会议。

六、七月份

1. 配合少先队开展庆“六、一”系列活动。

2. 月教学常规工作检查。

3. 电教设备检查维护,做好使用记录及评比工作。

4. 各教研组按要求进行教研活动,做好流程记录及相关资料收集。

5. 做好期末测试和分析工作。

6. 做好幼小衔接工作。

7. 抓好毕业班毕业升学考试及毕业班各项工作。

8. 收缴各学科教辅资料及参考用书,归档整理。

9. 举行毕业班典礼。

教务岗工作计划范文篇2

一、指导思想

本学期,本校教务处在中心学校工作思路的引领下,以“学生有进步,教师有提升,学校有发展”为目标,遵循求实、求新、求深、求效的工作思路,以科学发展、和谐发展、高效发展为主旋律,以课程改革专题研究形成特色为研究核心,进一步规范教务管理和教学工作,促进教育科研工作的改革与创新。加强教师专业素质培养,提升教师教育教学、教育科研水平。切实体现以学生发展为本的教育理念,全面提高学生的素质。保证学校教育教学工作稳步有序创造性地开展,为我校内涵发展提供保障。

二、工作目标

1、以“和谐发展”为立足点,科学规范教学常规管理,在确保我校教学工作正常有序开展的前提下,力争在教学管理上显出特色。

2、以落实校本教研,促进全体教师的共同成长为载体,以专题研讨活动为教研主阵地,形成学科特色研究专题。

3、推行“自我反思、同伴互助、专业引领”的校本培训体系,建立以“理论学习、集体备课、专题教研、反思交流”等活动为基本形式的校本教研制度,加强教研组建设,提升教师教育教学研究水平。

4、抓好课题研究工作,确保课题研究工作在我校顺利开展和深入推进,继续探讨并逐步完善我校教研课题,各教研组之间共同研究,互相观摩,开创人人有课题,人人重参与,人人会研究的研究新风。

5、立足课堂,探索教学改革,提高课堂教学实效。教务处提倡教师要立足课堂深入研究,要重视三维目标兼顾,要讲究效率意识,要强化创新意识;要努力实现课堂教学模式“多样化”、课堂教学方法“个性化”、课堂教学手段“现代化”、课堂教学行为“规范化”。

6、重视研究,促进教科研能力的提高。

为了使教学研究向更高层面发展,使教师群体能向研究型教师发展,本学期我们要致力于各学段学科特色的攻克,以原生态课堂教学中出现的问题为研究重点,形成良好的研究氛围。数学侧重教学情境开放的实验,进行“探究式”教学研究。语文低年级侧重拼音、识字、说话、写话教学。中高年级侧重阅读教学研究。同时作好资料的收集和阶段小结、汇报工作,使我校教科研工作再创新的业绩。

7、组织学生开展和参加各科竞赛活动。

8、加强教育教学常规工作的检查和监督,及时反馈有关信息。

9、努力完成上级下达的各项工作。

三、工作措施

1、各教研组之间加强教学案例的研究及教学反思的交流与研讨,一学期中,要求语文教研组于每周二下午第三节课、数学教研组于每周三下午第三节课分别开展教研活动(或听课、评课,或集体备课,或教学案例的研究,或教学反思的交流、或观看教学光碟)以提高教师的教育教学研究水平。

2、要求每个教研组做到每月至少进行教学反思的交流或教学案例的研讨一次,要求每月每位教师必须至少写出1篇有一定质量的教学反思或提出一份有探讨价值的教学设计,学校将收集整理优秀教学案例及教学反思1—2篇上交中心校。以便中心校及时把先进的研究成果在乡内交流。

3、根据乡中心学校的要求,我校在本期中,计划组织1~2次大型的、有针对性的教研活动,并及时写出简报在乡进行交流学习。要求我校全体教师一学期听课不得少于20节。

4、本期中要求各班开展好班会活动,语、数教研组分别组织开展班会课1~2节,本期将对1~2节班会课进行专门的探讨。通过活动的开展,以促进学生的身心健康,帮助学生快乐、阳光地成长,也为和谐德育结题做好充分的准备。

5、结合我乡和我校实际,为了让教师有更充足的时间和精力更好地研究教材,提高教师驾驭教材和课堂的能力,因此,对教案的编写不作硬性要求,但教师不得缺教案上课,其它学科可作批注式教案或提纲式教案,电子备课的教师要注意提前一周把教案修改好,搞好课后的`交流反思。

6、我校教导主任及教研组长参与乡中小学校组织到各校的地毯式听课,时间定于每周五,参加听课的教师作好听课的准备,自行调整好自己的工作,按时参加活动,并准备好4月15日到我校的听课工作,要求各位教师都作好充分的准备,要求每位教师都要承担一节课,(科目自选),参与乡中心学校地毯式听课的三位老师分别撰写好参加本次活动的简报。

7、4月上旬,将邀请平湖二小的学科骨干教师到我校进行薄弱学科的课指导及教学研讨。

8、语、数教研组组织听课要有针对性,不作盲目的毫无针对性的课堂教学研讨。

8、抓好科学实验,做好实验资料的收集和整理,为迎接“普实”的复查验收做好充分的准备。

9、一丝不苟,优化备课设计。继续推行个人初备、集体备课、二次备课和教材批注相结合的备课体系,大力提倡有研究性、思想性、独创性的备课。提倡集体备课与个性教案相结合,进一步提高备课的质量。要求教师严格执行集体备课活动的流程,广泛收集信息,广泛交流,扎实研讨典型课例。本期中要求语、数学科开展集体备课不低于5次。

四、其他工作

1、3月15日前上交各种计划。

2、各科备课总时数不得低于教师用书课时总数,其他常规工作均按中心校规定。

3、为尽事宜均按中心校及学校有关规定执行。

教务岗工作计划范文篇3

指导思想:

本学期,学校全面贯彻落实各级教育工作会议精神,践行立足多元,让每位学生享受适合自己的教育的办学理念,以坚持建设优良校风为原则,紧紧围绕提升育人水平和提高教学质量这两大方面,实行分层次教学,培养学生的自觉学习、自主学习、有效学习等能力。

在教学工作上,本学期,将以深化课改为抓手,将全面提高教学质量作为学校发展的第一要务,精细教学管理的方方面面,努力实现涛中教学质量跨越发展,努力将我校办民满意的特色名校。

工作目标与措施:

(一)规范管理举措,提升管理效益

1. 规范校历安排

严格执行《xx省人民政府办公厅转发省教育厅关于进一步规范中小学办学行为有关工作意见的通知》(闽政办[20xx]8号)、省教育厅《关于规范中小学校历和作息时间安排有关事项的通知》(闽教基[20xx]79号)、《关于严禁组织有偿补课的通知》(闽教监[20xx]9号)以及安溪县教育局转发xx市教育局《关于20xx年xx市普通中学、中等职校期末及暑假工作的意见》(安教[20xx]中14号)(泉教中[20xx]17号),科学编排校历,合理安排作息时间。20xx年秋季校历安排如下:

新学期20xx年8月24日教师到校,8月24-28日教师学习或集体备课,9月1日学生正式上课。20xx年1月29日(农历十二月二十)寒假开始。

初中学生在校学习时间每周34课时,每课时45分钟,课间休息10分钟,课间操活动时间不少于20分钟。

高中学生在校学习时间每周35课时,每课时45分钟,课间休息10分钟,课间操活动时间不少于20分钟。

2.规范课程设置

按照xx省教育厅《关于印发xx省义务教育课程实施计划(试行)的通知》根据学校三年一程的课程设置规划,认真组织教学活动,重视综合实践活动技术类、艺术类课程的开设,认真做好课程表、任课教师情况表;作息时间表的安排,尽量做到有序、合理、科学,并按要求时间(20xx年9月4日前)上报教育局中教股。

3.规范学籍管理

学校将以严谨的态度、规范的管理、求实的精神,充分发挥现代教育信息技术作用,落实统一规范的学籍信息管理制度,及时通过全国学籍系统完成学生的学籍信息更新和各类学籍变动。

组织相关人员认真学习全国学籍系统相关文件及操作手册,把握文件精神,严格按照《xx市教育局关于进一步严格规范普通中学办学行为的实施意见》(泉教中〔20xx〕19号)的要求,严格规范招生行为,进一步加强学籍管理员的业务,组织相关人员认真学习《xx市教育局关于部分学校违反招生及学籍管理规定情况的通报》(泉教中〔20xx〕20号),明确学籍管理规范与管理责任,确保学籍管理工作有序规范。及时准确地做好学籍数据的上传审核工作,遵循学生、学校、学籍三位一体原则,严格实行一人一籍,籍随人走,所有学生的招生入学、转学、休学、退学等工作在电子学籍系统如实反映,做到人籍一致,实行学籍管理全覆盖、无死角,并做好动态跟踪管理,按规定做好学生的异动审核及其它工作。同时,做好各种学籍档案的纸质备份工作,确保学籍档案管理万无一失。

(1)继续组织有关人员认真学习xx省教育厅《关于印发xx省普通初级中学学籍管理办法的通知》(闽教基[20xx]4号)、《关于印发xx省普通高级中学学生学籍管理办法的通知》(闽教基[20xx]59号)、《xx省全日制普通中学学籍管理和成绩考核办法》和《安溪县普通中学学籍管理办法》,做好本校学籍管理相关人员的培训工作,按规定做好学生的升级、留级、转学、借读、休学的工作。

(2)认真贯彻落实《关于进一步加强义务教育阶段控辍工作的意见》(闽政教督[20xx]2号)认真做好学生的思想工作,及时了解和掌握可能溜生的信息,积极采取应对措施,严防学生流失。初中部各班主任在开学初应及时查明本班学生的入学情况,发现流失的学生,应及时查明去向和原因。于20xx年9月3日前向教务处报告新生入学情况。教务处将建立溜生档案,并及时(9月4日前)向中教股汇报新学期学生入学情况;组织班主任、科任教师积极动员辍学的学生重新回校就读,认真做好外读学生的取证工作。

新生入学后,学校将于9月xx日前完成新生学籍档案信息的录入和上报工作。

(3)积极推进全国学籍系统建设,完成中学电子学籍管理系统建设,确保电子学籍数据材料准确。

(二) 以深化课改为抓手,全面提高教学质量

随着教改的深入和学校事业的发展,课堂教学改革已逐渐进入深水区,光凭老经验难以解决新问题,改革是必然趋势,惟有与课改共舞,方能与时俱时。针对我校学情,我们要坚持小步走、稳步进的原则,要在打造高效课堂上下足功夫,提倡有效预习、高效课堂、强效作业、优效辅导等做法。在继承我校优秀的教学传统的基础上,不断注入新元素,展现新活力,开创新局面。

1.做好课程基地的建设

建设课程基地是学校课程改革面临的一项重要内容,也是创建品牌学校、特色学校、提升学校竞争力的有效手段。经过前阶段的实践,英语、数学、美术等学科要根据高考新动向,进一步细化方案,认真修改,力求通过课程建设来进一步激发我校学生的内驱力学习,提升学生综合素质。要以学校一切教育资源为依托,对学校的美术、体育等特长班的课程内容进行整合,特别是对一学年来学校校本课程的开设情况进行总结,开发出多样化的校本课程,系统建构我校的校本课程体系。

2.做好互联网+在教学上的运用

当下,互联网+思维陆续渗透到各行各业。本学期,学校将在学生出勤、作业抽查等方面引入互联网+的方式,逐步实现校园管理智能化,并以此带动家校互动,形成教育共担体的良好局面。

3.完善初、高中教学评价x度

保品牌、保生源,构建初中部责任共担体实施分层教学,开设高中部三大成才绿色通道是近年来经过实践证明符合我校学情与师情的有效教学评价x度。全体教师要进一步领悟其要领,并借助跨县区教研协作校的优势教育资源,做好各学科教学质量的纵横向比较,对个别学科在平均分、及格率、优秀率存有较大差距的教师实行约谈x。

坚持发展性和形成性评价,不断完善初、高中教育教学的评价x度,努力提高教育教学效率,以实现学校新跨越。

4.持续抓好教学督导机x

教学督导是教学质量监控和保障体系的一个重要组成部分。教务部门探索建立建全督导机,创新督导方法,坚持 以提高教学质量为中心和以学生为本的原则,坚持督与导相结合,坚持大考后集中督导与平时随机督导相结合。要加强教学六认真检查,加强早晚自修下班辅导的检查。要严肃教学纪律,严禁教师不经教务部门备案私下调课、私下请人代课现象,建立过程性跟踪督导材料,把教学督导与学年教育教学优秀评定、年度评优评先、骨干教师申评、职称晋升等有机结合,切实发挥教学督导的杠杆作用。要优化教学常规,继续推进教研组活动,确保活动时间和活动效果。

5.精心组织比武活动

为进一步加强有效课堂教学的研究,不断提高教育教学质量,有效促进教师专业化发展,努力探索校本教研新方式,探究信息技术与学科教学有机整合的教学研究,本学期将组织两次大比武活动,一是期中考试后组织开展美丽教师·课堂展示周活动,展示课由教师自主申请,提交导学案经教研组审核,最后确定单,优秀展示课定性为校级优秀公开课,颁发及奖金;二是择时举行大文、大理课堂专题展示,积极研讨高考新动向,展示对我校学科教学中存在的问题进行分析、解决的策略或成果,学校也将进行评比并颁发。

(三) 全力以赴抓好初、高三毕业班工作

两个毕业班的中考,高考成绩是衡量一所学校办学水平、办学效益的重要参数,在社会上具有极高的受关注度。毕业班工作责任重于泰山,全体教师要牢固树立质量第一的意识,本着为学校发展负责、为学生成长奠基、为个人成长铺路的原则,全力以赴提高教学质量。

1.要优化常规管理,创新管理方法,调动班主任、任课教师、学生、学生家长的力量,齐抓共管,提高管理实效;

2.要加强对中、高考的研究,20xx届高考采用全国卷,加强对高考试题、考试说明、考纲变化、应试策略等的研究,强化复习课教学,提高复习效率。加强考试研究,包括考前研究、考后分析,找出短板,并且研究分析短板的成因,强化成绩跟踪分析,督促落实提升高分段、狠抓临界段、关注低分段的要求。

3.要强化学生精神激励,开展前途理想教育,树立榜样激励学生,营造浓厚的学习氛围,让学生主动学习。对高三毕业班更要加强方法指导,采取放电影策略,抓高频考点,发挥错题本的作用,用好边角料时间,构建知识体系,让学生高效学习;

4.要加强教师教研工作,对考什么、怎样考、考到何种程度有一个清晰的把握;要密切关注并全力抓好临界生,重点通过历次重要考试的数据,建立临界生的成长档案,对临界生要发扬盯、关、跟精神,开开小灶,坚持做到五多,即课堂多提问,课后多谈心,学法多指导,作业多面批,生活多关心,抓好了临界生,就赢得了高考的胜利!

(四)抓好考风建设,加强考试过程管理

学风建设是学校工作的重要内容,学风是学生学习目的、态度、作风和方法的综合表现,是在一定的人生观、学习动机和追求目的的支配下,求学态度、意志品质及自控能力等方面的总体反映,是立足多元、让每位学生享受适合自己的教育的办学理念的重要体现。学风的好坏直接影响到人才培养的质量,影响到学校的校风,而考风是学生的重要组成部分,考风影响和决定了学风,是学风的集中反映,二者相辅相成。

本学期,学校将继续坚持把考风当作一项常规工作来抓,以中考高考的模式来管理考试,严格考试过程各个环节的精细化管理。全体科任教师要在考风建设的重要性上达成共识,切实做好考前学生的思想教育。做好考试过程的严格管理,做好考后质量分析和学生的查缺补漏及心理辅导等工作,促进良好考风、学风、校风的形成与巩固。

(五)做大做强美术特色,提升学校办学品位

办学特色是学校的重要标识。因此,坚持特色办学,不仅是学校内涵发展的必然要求,也是学校可持续发展的必要选择。

学校将以荣获 xx省普通高中多样化发展改革实验学校为契机,加大对美术特色的培育,因材施教,促进学生多元发展。

为继续高效推进多样化发展改革实验工作,做大做强我校的美术特色,大胆探索,破解美术生专业、文化课长短腿这一老问题,要在精细管理、质量监控、校本教材、师资研训等方面持续强化。

1.要继续向精细管理要效益。要注意加强美术班学生的教育教学管理,尤其是要加强分层教学时段、作业落实情况、晚自修实效的实时监管。本学期将适时推出美术班学生晚自修延长学习时间、集中住宿管理等措施

2.完善教育教学质量监控体系。要与其他教学教研协作校紧密合作,开展教学质量评价标准调研,通过横向(与协作校)、纵向(与学生原基础)对比,抓好美术班整体教学监考,坚决实行约谈x度。

3.加大教学教研力度。要强化与教研协作校的交流,组建网上教学资源库、组织教学观摩、开展校际教研活动等形式,取长补短,提升课堂教学实效,力争探索、总结出适合校情、生情的自主招生班教学模式;认真研究高考新形势,对校本教材内容和配套练习进行再修订、再调整。

4. 强化师资队伍建设。学校将强化自主招生班师资配备,在引入精干教师的同时,继续强化走出去,请进来的教师培训模式,组织对专业教师和文化课教师进行培训,提高教师专业化水平。

(六)加强教学资源的有效管理

本学期,全体教师要充分利用我校创二级达标所添置的设备,在有效开发各学科数字化教育资源、网络环境下教与学的模式等两方面做出有益的探索和创新。同时,要做好图书室、阅览室的开放时间及管理,让全体师生养成爱学习、想学习的风气,打造书香型校园。

1.教材、教辅的征订

新课程改革,尤其是高中必修课、选修课的分设,给教材的征订带来一定的困难,我们严格根据上级主管部门的有关文件精神,结合本校学生实际,在广泛征求任课教师意见的基础上,认真选择,精心计算,准确核对,确保教材及时、科学地提供给全校师生使用。

按照省教育厅下发的普通中小学教学用书目录及其相关工作要求,组织做好教科书征订、发放及全过程管理工作,严格审核把关,确保 课前到书,人手一册。加强对循环教科书使用的管理和指导,循环使用教科书做到至少三分之二的教科书能继续使用。

要严格按照时序要求通过xx省中小学教辅征订网络管理平台实施教辅征订,严格规范进校教辅材料的选用及代购行为,严格规范进校教辅材料征订发行秩序,严格执行一科一辅选用政策,严格执行教辅征订信息公开x度,代购申请单至少保存三年备查。严禁征订xx市教育局编x的目录外的任何教辅材料,切实减轻中学生过重的课业负担和学生家长的经济负担。在xx市教育局公布目录以外的其他教辅材料,任何单位和个人不得组织征订,不得提供代购服务;不得再印发任何教辅材料的征(预)订单。

2.加强图书室、阅览室的规范管理

我校图书楼为全校师生拓展视野,增加信息流量提供一个良好的平台,教务处将在现有的基础上,充分利用我校创二级达标所添置的设备,健全管理x定,科学x定开放时间表,提高图书的流通率,为学生自主学习,研讨提供服务,积极主动做好教材、教辅资料的分发,书、报刊的订阅分发,图书、报刊的登记、整理、入库、上架、借阅等工作,图书室的各种登记、出借时间安排表及出借记录,账册要做到完整。

3.重视理、化、生等学科的实验教学

要求理、化、生各学科x定科学的实验教学进度表,开足演示,分组实验,实验开出率应达到教育部规定标准,并做好记录,加强实验室管理,严把药化品安全管理关。特别是有毒药品的购买,储藏和使用的登记,使好防火、防盗、防污染、防蚁等工作。

4.提高多媒体教室、电化教室的利用率,促进教学过程的优化,并做好上课使用登记工作。

5.充分利用听力设备,加强学生的听力和口语训练,提高学生的听说能力。

6.充分利用现代信息技术手段,拓宽信息来源,有效服务教学。充分利用校园网站,为师生交流,展示涛中风采搭建平台。

教务岗工作计划范文篇4

教学工作是学校的中心工作。学校的领导、教师都要端正办学指导思想,全面贯彻党的教育方针,面向全体学生,都要遵循教学规律,加强教学管理工作,增强质量意识,全面提高学生素质,围绕“培养有现代教养的中学生”的主课题,培养“有理想、有道德、有纪律、有文化”的社会主义事业接班人。为了强化我校教学管理工作,提出以下意见,望认真研究,贯彻执行。

一、加强教学工作的组织领导,健全教师岗位职责,改善管理机制

1、校长是学校教学工作的领导者,全面负责教学工作的规划,教学人员的安排,教学经费的使用,全面贯彻党的教育方针,九年义务教育法,在整个教学工作中进行把关、定向、决策、督导、协调、检查。校长应把主要精力放在教学工作上。其主要职责是:

(1)提出年度教学工作的目标、任务,加强教师队伍建设的措施,完善学校各职能系统的运行机制与调节手段。

(2)实行教学民主,每月至少召开一次行政会,专题研究教学工作;经常听取教师代表及学生代表、学生家长对学校教学工作的意见和建议。

(3)有计划、有步骤地改革教学思想、内容形式、手段和教学方法,带领教师学习教育理论,鼓励教师大胆试验,改革创新。

(4)听取教务处工作汇报,并提出指导性意见。检查督导教务处、教研组、年段的工作。

(5)深入教学第一线,参加教研组、年段的教学研究活动,每学期听课不少于20节。

(6)组织、领导对教师的业务考核和教学工作成绩的评估,每学期要向全体教师做教学工作专题总结报告。分管教学工作的副校长协助校长工作,行使对教学的指挥权,指导好教务处、教科室的工作,听取教务主任的汇报,定期召开教学工作会,及时解决教学中存在的问题。每学期听课不少于30节。

2、教务主任是校长领导教学工作的主要助手。应努力贯彻学校工作的指导思想,具体实施教学计划,以质量管理为中心搞好教学管理工作,其主要职责是:

(1)从学校实际出发协助分管教学工作的副校长制定年度、学期教学工作计划及检查落实的具体措施,合理安排教学人员。定期向分管校长汇报工作。

(2)指导和检查教研组教研活动,定期听取教研组长的工作汇报,并提出指导性意见。

(3)召开学生座谈会,年段教导会,充分听取意见,共同解决教与学的矛盾,指导教法与学法的改革。

(4)组织全校性的青年教师汇报课、教学改革研究课和优秀教师示范课,培养各类典型,总结教学改革经验。

(5)组织期中、期末质量考核、质量分析。

(6)定期组织检查教师备课教案,学生作业完成与批改情况,落实教学常规要求。

(7)深入教学第一线,参加教研活动,每学期听课不少于40课时。

(8)每学期向校长做教学工作汇报,为校长决策提供有关分析材料。

3、教研组长和年段长是实施教学工作的组织者,是落实教学计划的直接指挥者。教研组长的主要职责是:

(1)制订本学科的教研活动计划。计划应包含以下内容:指导思想,教研活动的每周安排,教改研究课题,青年教师培养措施,教师业务学习内容,课外活动及研究课,观摩课安排等,并在期初报送教务处审批。

(2)组织本学科教师学习教育理论,搜集教改信息,开展教育科研,交流教改经验。

(3)指导备课组工作,组织教师制订年级教学计划,检查教师落实各项教学常规的情况。

(4)组织本学科进行教学质量分析,研究本学科提高教学质量的改进措施。

(5)做好汇报课、研究课、观摩课的组织、研究、评议工作。

(6)督促教师参加市、区教研活动,掌握出席情况。

(7)指导备课组的备课活动和学生课外兴趣小组活动。

(8)定期向教务主任汇报学科活动计划落实情况。年段长应把教学工作纳入年级工作计划,从年级实际出发,每月召开一次年级教学情况分析会,分析研究制定提高本年级教育教学质量的措施。

4、教师的主要职责是:

(1)贯彻执行教育方针,义务教育法,端正教育思想,热爱教育事业,在教学中起到主导作用,全面关心学生,爱护学生,为人师表。

(2)掌握本学科的课程标准,钻研教材,掌握教材的思想要求和知识与能力的要求。

(3)认真钻研教法,努力进修,不断更新知识,积极参加校外教学研究活动。

(4)认真备课,搞好课堂教学,努力提高课堂教学效率。

(5)充分调动学生学习积极性,因材施教,指导学生学习方法,教书育人,寓思想教育于教学过程之中。

(6)主动听取学生对教学工作的意见和要求,每学期至少召开一次学生评教评学座谈会。

(7)认真批改作业,加强课外辅导。

(8)作好考核、成绩评定、教学质量分析工作。

(9)总结交流教学经验,每学期听课不少于20节。

(10)班主任与科任教师之间要经常联系,研究学生思想情况和学习情况,教育学生明确学习目的,端正学习态度,改进学习方法,学好各门功课,不断提高学习成绩。

二、制定教学工作计划根据党的教育方针、政策和任务,学校要从实际出发制定学年、学期教学工作计划,行政会通过贯彻实施。制定计划要注意以下几点:

1、指导思想要明确,全面贯彻方针和课程标准,各年级各学科全面安排,面向全体学生,针对实际,切实可行。

2、要有要求明确,具体可行的教学工作目标。

3、要体现学校的办学特色。

4、明确考核办法,作出具体安排。

5、加强起始年级和毕业班的工作,从实际出发做出详尽的安排。

6、对教学计划的落实要有检查措施。

三、加强课堂教学各个环节的常规管理

1、备课要做到抓纲务本、精心设计。

(1)各备课组在学期初制定本学期教学进度计划并在期初送交教务处备查。

(2)备课组在个人备课的基础上,每周坚持一次集体备课,并由一位教师主讲。

(3)备课要做到“四备”,即备大纲、备教材、备学生、备教法。

(4)各年级备课组力求做到“五统一”即:进度统一,内容与要求统一,重点与难点统一,重要例题及作业统一,教具与实验统一。

(5)教师要认真按照规范写好备课笔记。

2、指导预习(1)要求:让学生初步了解教材内容,解决一些问题,并提出新教材中自己不能解决的问题,指导学生抓住教学重点,突破难点,有针对性的为教学创造条件。在平时学习中让学生养成习惯,掌握预习方法,不断提高学生自学能力。(2)方法:根据教学目的教师提出简明扼要的预习提纲,预习一般应在上课前一至二天布置并给予指导,教给方法,帮助学生扫除预习中的障碍,合理安排预习时间。

3、上课。

(1)基本要求:

①课前做好充分准备,有效地利用课堂教学时间;

②课前一分钟到教室门口组织教学;

③目的明确,重点突出,讲授精要,教材处理好;

④以教师为主导,以学生为主体,以训练为主线,加强“双基”,发展“三力”(观察、思维、实际操作),保证“三性”(科学、思想、系统);

⑤步骤清楚,环环紧扣,语言生动,板书讲究,教学结构完整;

⑥读讲议练,动脑动手,当堂理解,当堂巩固,达到五种效果:注意力集中,兴趣浓厚,想象丰富,思想活跃,心情愉快。

(2)课堂教学要遵循学生的思维规律。

①讲新课时要复习和联系旧知识,促使知识的正迁移。

②要运用学具、教具、实物等直观形式和电化教学手段,重视演示、实验,在此基础上进行科学地抽象,总结出基本概念和规律,注意动口、动手能力的训练和培养。

③要精讲善练,有讲有练,边讲边巩固。

(3)实行启发式,激发学生学习的自觉性,主动性,充分发挥学生的主体作用。

①课堂积极组织教学,使学生始终处于最佳思维状态,运用各种快乐教学手段,保持学生旺盛精力。

②要贯彻举一反三的原则。“一”就是“双基”,着重是基本概念、定理、法则、基本内容,教师要着重讲清这个“一”。“反三”就是启发学生动脑,扩展加深达到触类旁通。

③教学过程要有目的地设疑、激疑、解疑,引导学生自己思考理解和掌握知识,既教知识又教思路、教方法。

(4)注意挖掘教材的思想性,寓德于智,注重情感培养。

(5)教态、仪表要大方,遵守时间,精神饱满,和蔼可亲。

(6)理、化、生学科的任课教师,要认真完成教学大纲所要求的全部演示或分组实验,实验均要在课前做好充分准备。

(7)课上要充分利用四十五分钟,进行教学活动,不讲与课堂教学无关的话,不得提前下课或延迟下课。

(8)能在课内完成教学任务的就在课内完成,不要布置过多课外作业。

4、批改作业与辅导。

合理安排学生的练习作业量。减轻学生过重的课业负担,严格控制学生的作业量,初中学生每天作业一般不超过1.5小时,高中学生每天一般不超过2小时(含晚自习中的作业时间)。保证学生的课业负担适量、适度。可遵循教学和学习规律搞好不同形式的单元知识测评。

(1)教师要按照大纲和课本的要求完成全部练习、习题,每节课向学生布置读写作业,对作业要有规范要求。

(2)教师要认真批改作业,不得让学生代批代改。要及时总结学生作业完成情况,讲评作业中的共性问题。

(3)教师要利用自习课到班答疑,在课余时间要对差生进行面授辅导,鼓励教师带好学有特色的优秀生。

①教材规定的固定性作业,要认真组织学生在课内完成。布置课外作业要统筹兼顾,安排适当,作业题要典型、精要,作业量符合规定时间,杜绝机械重复和惩罚性作业。

②各年级要严格执行作业规范化要求,通过严格训练不断提高学生的读写,解题的技能技巧。

③要严格要求学生独立完成作业,坚决杜绝抄袭作业的行为。

(4)认真检查批改作业

①各学科教材规定的作业要全批全改。作文每学期不少于8次,精批不低于1/3,评语有指导意义。

②作业以批为主,指出错误,让学生修改订正,学生不能或不会改的,要面批面改。

③对学生作业中的问题,教师应做记录分析,及时评讲订正,必要时再留有针对性的作业让其巩固,

教务岗工作计划范文篇5

新学期,新校容,新起点。面对20xx年高考新辉煌,教务处将认真贯彻执行和县一中20xx-20xx年学年度开学工作会议精神,在校长室领导下,在其他各处室和年级部的配合下,脚踏实地,继承创新地做好各项工作。

一、指导思想

以科学发展观统领教育教学,以深化课改为中心,求真务实,开拓进取,积极开展各项教育教学活动,全面推进素质教育,大面积提高教育教学质量。不断提高教师群体素质,完善教务处部门工作,满足一中可持续发展。

二、完善制度建设,做好各类考勤

今年和县一中新校区全面启动,必须在教务工作上群策群力,力求创新。

通过宣传、发动、交流与学习相结合形式,提高教师对教育教学事故的责任意识。针对教学责任问题的处理采取对事不对人原则,坚决杜绝个人教育教学行为的随意性,强化秩序规范性。细化教务主任职责和分工,完善教务部门人员工作职责。

教学管理上,坚持钢性的制度约束与人性化的人事管理和谐统一。人人都要在约束之中,事事都要在管理之下,处处都要在管理之内。结合我校教育教学现状,不断整章建制,实行精细化管理,用制度管事管人。

坚持工作考勤和教学考勤两结合。教务处将安排专门人员加强教育教学秩序的考勤和检查,考勤坚持不定时与定时相结合。在制度执行上,严格监控,严肃查处,实行谈话、批评、存档的`管理方式,记录在案,作为奖惩评优的重要依据。

本学期教务处将进一步完善教师业务档案。在广泛征求意见的基础上将出台具体措施,坚持以人为本、公正合理地加以考评,考评结果纳入教师业务档案中。

三、常规管理精细化,教育教学人性化

教务处按教学常规做好每一阶段的工作,教务主任与年级部结对,具体与教学一线相联系。教师以课堂教学为重心,引导学生在学习方法、理解技能、举一反三和触类旁通上,要照顾多数学生的接受能力,讲求整体一致性和个体灵活性相结合,不盲目追求教学进度,反对搞题海战术,严禁提前上课和拖堂,严禁体罚学生,讲求课堂效率。要多研究教法和学法,在常态教学中突破学业水平考试,带动高考。提倡补缺补差,主张自主学习。

1、鼓励教师集体备课,加强校本教研。备课应体现课标要求,要在课堂教学设计环节中体现师生互动、生生互动,禁止抄袭教案,备课真正为上课服务。注意做好教学随笔,积累经验,不断总结,不断提高。

课堂教学力求实现教教材向用教材的转变,注重教学方法转变,由重备课向备课和课后辅导并重转变的三个转变。引导学生积极探究思维的途径,进行探究思维训练教学模式的实验,培养学生的创造精神和创造能力。

2、作业、检测(考试)有做必批,尤其是高三年级。鼓励教师自主命题,不断提高我校教师的命题水平,力求建立一中题库。练习材料不得照搬现成资料,要先改造,后使用,力求做到选题精当,符合学情。

教务处将精心组织各类考试,严肃考风考纪,严密考试环节,严格考试要求。班主任和课任教师要结合学生实际,做好各类学生的学习思想工作,尽量减少由于考试而带来的没有信心的负面影响。重大考试应及时做好质量分析工作,重点做好学科有效率、班级合格率的分析,寻找差距,分析原因,及时整改,努力消除非智力因素失分。

3、因材施教,倡导学生自主学习,重视补缺补差。自习课或补缺补差的辅导教师要准时到位,要求学生保持安静,尤其是自主学习时间。教师不要因为私事而误课。建议年级部做好补差、盯人和谈心工作,将补差效果与对教师的评价和考核挂钩,要体现立体化、全方位的特点。先查病,后治疗,再进补,做到三补五多(补态度、补方法、补知识,课堂多提问,课后多辅导,平时多谈心,练习多面批,方法多指导)。教师要认真准备补差教案,精心编制补差练习。要建立补差学生档案,及时记载学科成绩,为量化分析提供依据,力求补差的针对性。

4、不断加强音体美和技术课的考勤和检查力度。还将根据需要,与教研处协作,做好教研课或调研课工作,学校领导会深入教研组坚持参加听课并参与评课。

5、不断重视教师各类信息的反馈。通过新老教师座谈会,听取教师的建议和要求;通过阶段教学检查后的反馈和交流,与教师就教育教学的要求达成一致;通过学生或家长的座谈,明确教学的目的和要求,不断满足社会的发展和需求。

总之,高一年级在做好学生入学教育的同时,要结合本年级部学情,尽早制定高中三年的阶段计划,指标分解到班级。高二年级部要继续落实新课程改革方案,授课教师应科学指导学生完成必修和选修科目的学分,做好学业水平测试的教学工作。注意分科后班级的稳定性,做好落后学生的思想工作,并加强拔尖辅导和竞赛辅导工作。

高三年级部工作是学校工作的重中之重。依据安徽省20xx年高考命题特点,反思20xx年高考命题特点,运筹帷幄,未雨绸缪。

四、高三工作为全校重中之重

1、开学初首先搞好高三各班视线内学生和边缘生的摸底工作,要求高三任课教师制定辅导计划,加强对这部分学生的辅导,以保证高考的数量和质量。同时要抓好提优补差,要有计划有阶段地补上来。

2、高三教育教学应与时俱进,开拓创新,求真务实,落实贯彻科学发展观。要以《普通高中课程标准(实验)》、《普通高等学校招生全国统一考试大纲的说明(安徽)》、不同版本的教材为依据,比较对照,相互借鉴,使用中要求同存异,结合我校实际情况,狠抓基础知识,不断提高学生的综合素质,争取在20xx年高考当中取得令人满意的成绩。要加强高三教育教学的检查力度,协助上级部门的高三教学视导,并做好综合素质鉴定和高考报名工作。

开好高三不同类型的会议,通过教师会、学生会、家长会等,分析问题、寻找对策,寻求突破。

3、抓好各类月考和联考工作,对照比较,寻找差距,抓好临界生,选准苗子,完善补充,力求本届毕业生在质量和位次上寻求突破点。

同时,要加强艺体生和补习班的管理。补习班要确立高考目标,加强教学力度,不能低于应届班。争取培养几名重点艺术考生。艺体生补习生要加强管理,不要由于他们影响学风。

五、教师培训多样化,师德师风建设标准化

1、师资培训是学校发展的永恒主题。要求各授课教师在结合自身特点,抓校本教研,在实践中以课改促教改,以教改促质量,在实践中反思,在学习中成长,在合作中发展。树立育人为本的教育观、人才多样化,人人能成才的人才观、德智体美全面发展的教育质量关、为学生一生发展奠定基础的教育价值观、以研究性学习和探究式教学为统领的课改观。

2、通过不同渠道,构建教师交流学习平台。利用可能的时机,组织教师外出听课、参观或交流,跳出一中看一中,取长补短,促进教师水平提高。

3、要求全校教师严格遵守教师职业道德和学校的各项规章制度,做到勤业、敬业、精业、乐业,要依法执教、廉洁从教、文明施教,坚决杜绝歧视后进生、体罚学生。对照巢湖市教育局制定的师德标准严格要求自身,在学生前做好教师的样子。

六、健全教务部门工作作风的责任意识和服务态度

1、教务处全体人员应不断加强政治学习和提高业务理论,树立全心全意为广大师生服务的意识。笑对来访者,做好耐心细致的解释说明工作。制定好每周的《教务部门工作计划》,结合工作计划认真落实。

2、规范学籍管理,做好各类学生的信息采集和分类管理工作。坚决杜绝任何学籍的违规行为。要求各年级部配合好教务处的学生学籍、年级、班级的变更和登记工作。学籍管理责任重大,坚持问题责任追究制。学籍管理员应及时上报学期学生的学籍、年级和班级的变更情况。

3、校医室和心理咨询室作息时间正常化,加强学生的心理和生理的健康工作,促进学生的可持续发展。两室在可能的情况下,做好学生的宣传教育(专题讲座)工作,并建立档案。对发现的问题,及时向学校建言献策。

4、信息中心和实验中心的管理要进一步规范,管理人员应增强服务意识,强化服务功能。要为学生办理图书借阅证,及时开放学生阅览室,做好图书发放和分类保管工作。实验员要切实负责,帮助授课教师做好实验前的准备工作,做好仪器安全保管工作。教育学生遵守纪律,爱护公物。

5、要求体艺组做好两操检查工作,做好每周一次的升旗仪式工作,加强检查,并列入班级考评。做好一年一度的体育节和艺术节活动。力求我校体艺工作有特色、上台阶、出成果。

6、教务处在学期前安排好作息时间表、课程表和教师任课表;切实做好教师病事假的调课工作;学期结束前做好各类课时统计结算工作。同时,进一步规范教务部门的考勤工作,抽调部分人员,做好各年级教师的教育教学秩序检查,所有工作均记录在案,有据可查。

7、做好各种不同类型考试工作,组织每学期不同阶段的教学检查工作,认真做好学期结束的学生评教信息采集,教务处将分类整理,做好教师的档案归类,同时做好教师的业务考评工作。

七、本学期重点工作要点

1、督查教师的教育教学工作,重点是促进青年教师技能的提高。

2、高一新生入学分班、实验班组成、学籍申报和教师安排等工作;其他各类学生的学籍变更和变化,以及全校学生的班级分类统计,等等。

3、新老校区的教育教学管理整合,人员分配,考勤新要求。

4、体育节和艺术节活动。

5、高三教学、学生综合素质鉴定、高考报名及月考分析工作。

6、部分教师外出学习、交流、听课等。

7、教师座谈会,学生座谈会。

教务岗工作计划范文篇6

根据《寿县“某”教育发展规划》的精神和要求,紧紧围绕县教育局《某年教育工作要点》的部署,结合中心校开学要求和工作计划,与时俱进,改革创新,坚持以人为本,以夯实基础、提升内涵、创新特色为重点,全面提高学校教育教学质量,努力开创学校教学教研发展的新局面。

常规教学管理更上一个新的台阶;课堂教学有效性研究取得突破性进展;毕业班教育教学成果更见辉煌。

一、抓常规管理,促进教学质量提高

教学常规是学校教学的基准,狠抓教学常规是提高教育教学质量的前提。因此,本学期将加大常规教学的管理和督查力度,对教师的计划、备课、上课、作业布置及批改、教学反思、质量检测及评讲、学生学习方法的指导及辅导将全面的多形式的进行检查和反馈,及时发现问题,并对问题进行诊断和研究,帮助教师和学生及时解决教学和学习上所存在的问题;进一步完善和改进集体备课制度,真正发挥集体备课对课堂教学所起的指导作用;进一步加强对教师的基本能力和业务素质的指导和培训,利用继续教育和“国培计划”对教师进行全面培训,不断提高教师的教育教学能力,培养一批精湛的、教学技术娴熟和教学水平较高的教师队伍;进一步实施推门听课制度,学校领导班子、教研组长要积极主动的开展推门听课活动,深入课堂、了解课堂、指导课堂教学和学生学习;开展全校性教师课件制作和教学设计活动,深化课堂教学内涵,充分利用现代化教学手段实施课堂教学;组织好各年级的抽考、联考及教学质量检测工作。

二、抓教研科研,深化课堂教学内涵

本学期,学校教研、科研主要以《新课程背景下的课堂教学有效性研究》为抓手,在全校开展课堂教学有效性研究,力争课堂教学有效性研究取得突破性进展;以骨干教师和课题研究教师为引领开展示范课、观摩课教学研究,进一步促进教师专业化成长;开展学生学习方法的研究和指导,结合我校学生的自身素质和学习实际,探讨出适应我校学生学习的学习方法和学习途径;开展分层教学和特色教育研究,办出自己特色的素质教育;开展好校本课程研究,本学期中学生心理教育进入课堂,力争下学期有的校本课程进入课堂;做好在研课题的研究和实施工作,积极申报新课题。

三、抓特色教育,开拓学校办学思路

毕业班教育教学是本学期学校教学工作的中心和重点,加强对毕业班教育教学的管理和课堂教学研究是一切工作的重中之重。

四、抓教学反馈,改进课堂教学途径。

本学期,毕业班工作要紧紧围绕毕业班工作计划开展,要狠抓课堂教学质量,要向中考要成绩;平时工作除抓好常规工作外,要向尖子生要成绩,教育教学要向尖子生倾斜,学校要为尖子生学习、生活铺路搭桥;教导处要加强对毕业班复习教学的分析和研讨,对学科教学要定期进行检测,对考试的成绩和得失要做深入的分析为后阶段复习提供方向性指导;要广取考试信息,积极参加各方面的教学研讨活动;要进一步加强学风建设,让尖子生更尖。毕业班要做好中考体育加试和理化加试的训练和培训工作,做到目标明确、计划在先、实施到位;做好毕业班的招生和学生综合素质评价等各方面工作。

教务岗工作计划范文篇7

新一学期又开始了,鉴于教务处工作繁杂,特制订计划如下:

一、加强管理、规范工作

1、教务处在开始之初组织各年级主任、班主任尽快给学生发放课本,要求每个教师尽快入班投入到教学工作之中,提前给教师发放教材、教参,要求每位教师制订好切实可行的教学计划并及时收回。

2、教务处将进一步完善年级组内听课与随堂听课制度。教务处将组织教务处人员教研组长,邀请领导经常深入课堂随堂听课,了解教师日常教学情况,加强课堂教学指导,尤其是新教师,帮助他们找出存在的问题,提出建议,促进这部分教师迅速成长。督促教师们相互评课,互相学习,取长补短,鼓励教师参加跨学科听课活动。本学期,要求教师每人听课不少于20节。

3、教务处将坚持每月检查一次备课、作业。要求教师备课认真、具体。并且要从学生的实际情况出发,以新课程理念为指导,做好孩子理念,教学内容,相关知识,教学设计,教学用具及学生课前预习等准备工作。对此,教务处将加强检查与指导,学期终评选优秀教案。促进教师备课质量不断提高。同时,要求教师对班里学生的作业全批全改,并作出合理的.指导性,激励性批语。对班里的学困生,要求教师特批特改不能放弃。

4、教务处将组织教务人员做好签到、查岗、查课工作,以促使教师积极工作,不迟到、不早退,不擅自离岗。

5、加强各类文档资料的管理。本学期将认真做好各种相关资料的收集、整理及归档工作。向现代化小学看齐。

二、加强教师管理,促进教师发展

1、组织教师定期学习,要求教师依法执教,树立育人为本、德育为首的思想,使教师提高工作自觉性。加强教师的责任感、使命感,提高教师的道德素养。

2、鼓励教师积极撰写教育教学论文,创设条件,为教师参评,发表论文提供机会。

三、加强质量管理,提高教学成效

要求教师对测试性作业,自己必须过关,必须及时批改,并及时讲评对阶段性测试和期中(末)考试工作,及时做好质量分析和反馈工作,对存在的问题要及时采取补救措施,总结成功经验,并交回相关材料。

教务岗工作计划范文篇8

一、指导思想

严格遵循《章程》中有关条款,围绕快乐课堂教学,创设有效课堂氛围,继续规范教学常规管理,深化课堂改革,实施素质教育,抓好教学质量监控,全面推行课程改革,确保教育教学质量稳步提高。

二、工作重点

1、严格遵循学校章程,形成高质、高效、踏实的工作作风。

2、继续巩固发展校本教研网络平台取得成果,发挥校本教研网络管理作用。

3、深入开展快乐课堂教学和有效课堂研讨与实践(经验交流、课例开发、专题研讨、课堂展示),达到课堂教学最优化。

4、加强信息化建设,继续探究多元化备课方式,建立科学合理的备课管理评价机制。

5、加强备课组建设,强化集体备课、资源共享、研讨有效课堂,。

6、创建书香校园,倡导多读书,开展读书活动交流。

7、组织开展好10月份教学活动月活动。

8、多途径多方式更新教师观念,以新进教师教学帮带工作为重点,推动骨干教师的成长。

9、加强对综合楼功能室的管理力度,特别是提高语音室、自然实验室使用效率。

10、抓好一年级新生常规、习惯监控和六年级窗口工作,教学、学生学习习惯,学风的形成。

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