我团结带领班子及全体干部职工，不断强化我市农业执法队伍建设，把“农资打假”作为全年执法工作的重中之重，认真落实行政执法目标责任制和党风廉政建设责任制，进一步完善各项执法工作制度，坚持依法行政，文明执法，公正执法，积极探索我市农业执法工作新方法、新模式，创新执法思路，不断加大对农资市场的监管理力度，严厉打击了制售假劣农资的违法行为，切实维护了农资市场经营秩序。认真落实党风廉政建设责任制，自觉接受群众监督，努力打造风清气正的执法团队，实现了两不误，两促进。现将一年来的工作汇报如下：

一、加强学习，不断提高政治素养

(一)重视和加强学习。一是加强理论知识的学习。坚持不懈地学习马列主义、毛泽*思想、邓小*理论、“三个代表”重要思想，特别是认真学习了中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定，习近*xx一系列重要讲话精神，坚持用贯彻落实一系列重大会议精神的实际行动，不断加强党性锻炼，提高理论素养，提升思想境界。

二是加强农业执法相关知识的学习。一年来，我重点学习了党在新时期的路线、方针、政策，广泛涉猎各种知识，增强对农业行政执法法律法规基本知识的了解，在学习中，注意结合实际，坚持用理论指导工作。三是结合开展党的群众路线实践教育活动，坚持向基层学习，经常深入到农资市场、了解情况。始终保持务实实干的工作态度，一切从实际出发，说实话、出实招、办实事;始终以饱满的激情、满腔的热情、高度的责任心扎实做好各项工作。总之，通过学习，自身政治素质、服务水平和工作水平有了新的提高，适应了不断发展变化的新形势、新任务需要。

(二)强化农业行政执法人员的政治责任感，确保农业执法工作的政治方向。农业生产安全工作是关系到社会安定，政治稳定，国家、人民生命财产安全的重要工作。农业执法人员的政治素质的高低直接影响农业执法工作的质量高低。今年大队深入开展党的群众路线教育活动中，我多次组织全队学习活动，亲自主抓全队的纪律作风整顿工作，及时检查学习情况，经常听取学习心得，与干部谈心，及时发现思想上的问题，及时消除。通过坚持不懈的政治思想教育工作，全队人员政治觉悟得到了不同程度的提高。

要求全体干部职工记工作日志，并改变了执法人员办事拖拉、等、靠、绕的习惯，提高了执法效率，为后期工作中吸取经验，扬长避短提供帮助，并对当天的执法工作再进行认真梳理、思考、排序，对每件工作都能查漏补缺，确保各项工作有条不紊，从而使执法效率大幅度提高。通过政治思想教育，提高了人员政治素质，明确了消防监督工作的政治重要性，确保了繁重的农业执法工作的顺利进行。

二、抓班子带队伍加强管理

(一)领导带头提高干部职工廉政意识。通过不断的学习，在广大干部职工中形成了“只有事业发展，大队才能发展;只有大队发展，个人才能发展”的集体意识，在农资案件处理上，领导干部坚决杜绝为个案说情，为办案人员提供了公平公正的执法环境;在处罚幅度上，我们严格执行执法自由裁量权，大案要案并经大队集体研究决定;在财务管理上，要求领导干部及身边人员不直接经手财务支出，并严格落实“罚没收支两条线”，罚没款按相关规定通过银行部门直接上缴财政。

(二)组织专业知识培训，增强农业执法能力。狠抓农业执法人员综合素质和业务水平，开展法律法规知识培训活动，自行组织执法人员进行执法文书制作规范、行政处罚法等知识的考试，考试合格率100%，达到了预期的效果，通过以考促学、以考促用的学习方式，进一步加深了执法人员对农业执法文书知识的理解，调动了执法人员钻研业务的积极性。

三、狠抓廉政建设，提高拒腐防变能力。

农业执法大队是市农委展示对外形象的重要窗口，它形象的好坏直接影响着我市农业系统的形象和声誉及大队的对外形象。本着对大队党支部负责，对监督干部个人负责的态度，我始终把廉政建设贯穿于始终，从自身作起，牢固树立“依法行政”、“文明执法”的思想和理念，坚决抵制各种歪风邪气。我把加强自身廉政建设作为严格公正执法的前提基础，在实际工作中敢于顶住压力，勇于抗拒各种诱惑，坚持秉公执法，不徇私情，严肃认真，依法办案，拒绝贿赂吃请，从不向管辖企业要车、要油、要钱、要物，以实际行动教育和约束全体执法人员，在全大队上下树立了良好的榜样。通过各项措施和努力，大队的廉政工作建设上了一个新台阶。全年无各类违法和违纪案件的发生，没有一起复议和行政诉讼的发生。

四、抓好农资打假专项治理工作

(一)我们坚持“标本兼治、着力治本、打防结合”的原则，严格查处市场巡查、投诉举报、媒体披露中发现的问题，加大农资违法案件查处力度，以案件查处为突破口，以推进放心农资下乡进村为抓手，打防结合，多措并举，扎实开展打假护农。对有隐患的地区采取拉网式检查，对投诉较多的地段重点检查，对边远偏僻区域定时检查，坚持突出重点和长效监管相结合。今年以来开展了三次较大规模的执法专项行动，一是加强春季农药市场监管;二是农资打假专项行动;三是放心农资下乡活动。通过三次活动的开展，严厉打击了制售假劣农资、坑农害农等违法行为，保障了农业生产安全，确保了夏粮增产和农民增收。

(二)积极开展放心农资下乡进村宣传活动，确保农民用上优质农资。三月份分别在荥阳广武镇和新郑八千乡举行放心农资下乡活动，现场接受农民群众咨询200余人次，发放宣传材料4000余份，把优质农资产品介绍给农民，指导农民如何选购放心农资。

(三)抓农资经营档案，规范农资经营行为。今年，我大队出动执法人中350多人次，检查了650余个门店，对辖区内农资生产、经营企业(商户)开展信息统计工作，督促建立生产经营台帐和使用投入品记录，为我市农业生产资料监管体系工作打下坚实的基础。

(四)针对我市种子批发市场仍存在管理混乱、经营行为不规范、违法行为多发等问题。我大队认真开展种子市场调研工作，并制定了郑州种子批发市场治理方案。

(五)我大队充分发挥“三级网格、四级平台、五级联动”作用。紧紧围绕生产、经营、使用各个环节，全面排查、摸清底数，依托网格化开展农资专项集中排查整治工作，截止目前，我大队共收到下级网格反映的问题共9起，并一一进行了落实和回复。

五、创新执法工作，提高执法效能

(一)彻底打破地域界限，组织开展联合行政执法活动。2019年我大队牵头组织成立了河南省农资管理协作组织，该组织成立以来，社会影响不断扩大，成员之间合作愈加密切，在农业执法和帮助企业维权打假领域发挥的作用也越来越显著。截止目前，我大队共发出督查函15份，协查函22份，发送产品确认函96份，帮助协作组织成员单位协查各类农资违法案件和协调处理农资纠纷已达27起，协助兄弟管理部门调查案件6起。涉案金额达110万元，节省办案经费10余万元。

(二)为贯彻《河南省农资管理协作组织章程》指导思想。认真做好农业行政执法协作工作，我大队组织骨干执法人员到新乡市平原新区开展农业执法交流活动和执法对接工作，为下一步开展联合执法和更好的管理好农资市场打下坚实的基础。

(三)强化社会监督，注重行风建设。今年，我们聘请了第一批共10名具有代表性的农业执法社会监督员，以促进农业执法人员依法履行职责，下一步我们还将在检察机关、司法机关、新闻媒体、律师、社会团体、执法相对人中聘请约40名农业执法监督员，为农业执法工作“把脉会诊”。

六、总结农资市场发展规律，服务中原经济区建设。

今年以来，我大队十分重视执法经验的积累，多次在全体执法人员会议提出，要求每个执法人员不断积累执法经验，分析农资市场规律，从而为我市开展农业执法工作提供更好服务。截止目前，共收到执法人员提供的农资市场现状分析5条，合理化建议10余条。

据统计，今年农资市场现状主要有以下几个方面：一是随着城市框架的不断拉大，城市发展不断扩张，原郑州农资聚集区现在逐渐被拆迁，使得原有的生产、经营企业(商户)、黑窝点更加分散，灵活性更强，很难被发现，增加了农业执法的难度;二是在我市农业执法高压的态势下，生产、经营农资方式有所转变，据调查目前很多造假窝点委托其它企业加工、生产、储存，采用甲地生产，乙地储存，丙地销售的模式逃避打击，有些企业租用高档写字楼或高档小区内利用互联网经营销售，如果没有群众举报，这种行为很难被发现，更不利于监管和规范。

三是违法分子的反侦查意识提高，为了躲避检查，违法分子安排专人专车守在进入加工点的路口或在周边巡视，一旦发现陌生人或执法人员出现，就会立即电话通知加工工人锁门从后门逃离，有的甚至配备对讲机，安装摄像头等手段24小时监控前往厂区的必经路段，造成执法人员在线索搜集过程很被动。

四是郑州市作为中原城市，物流发达是优势，同时也给制假售假行为提供了更为方便的条件，不法分子借助物流的方便、快捷实施违法行为，每生产一批农资就通知物流车辆到达现场快速装运，当执法人员蹲点发现其有生产行为时，再赶到现场，已经人去货空，无法对其形成有力的打击，鉴于职权所限，我大队又无权拦停物流车进行查处，即使在其物流转运点查到物品时，当事人也不出面接受处理，物流公司往往又推卸责任，对案件的后期处理和调查取证上带来障碍。

据统计，今年较为突出的违法行为主要有：一是未取得种子经营许可证经营种子。由于种子行业政策的出台，行业准入门槛提高，导致一部分种子企业在经营许可证有效期满后，无法及时重新换证，于是在惯性思维下继续从事种子的生产、加工、销售等经营活动;二是经营推广应当审定而未经审定通过的种子。

行政执法述职报告篇2

上半年，在街道党工委、办事处的领导下，综合执法队秉承“整洁有序、温馨文明”管理理念，坚持以人为本，深化执法改革，狠抓队伍建设，深入推进城市品质提升，不断增强城市管理精细化水平，完成各项工作任务，取得了显著工作成效。现将半年工作总结如下：

一、上半年工作开展情况

（一）开展x社区百日攻坚行动。开展城市管理领域x社区工程百日攻坚行动环境卫生管理工作安全生产、城市道路桥梁及照明设施、社区交通安全突出问题和风险隐患背街小巷占道、社区生活环境突出问题和风险隐患市容秩序、社区食品安全突出问题和风险隐患等专项整治工作。对辖区内临街餐饮单位进行检查，累计出动人员__人次，检查餐饮单位__余家，整治x家餐饮店未安装油水分离器、x家油烟净化装置安装不规范问题，整治万纬物流园内部食堂涉嫌污水直排、油水分离器设置不规范问题；清理广告标语乱象共计__余处；五一期间市政设施隐患排查累计出动工作人员__人次，出动执法车辆__台次，整治问题点位__处；组织实施双简路和天工大道沿线井盖应急修复工程，累计更换井盖__处；全面开展x社区环境卫生问题排查，建立问题整改台账，共整治突出问题__处。

（二）开展违法建设治理。深入开展“大棚房”治理工作，严格按照要求明确清理范围，专项清理期间累计拆除大棚房__宗，拆除面积__mx；开展存量违法建设普查工作，根据街道实际情况制定《x天府新区x街道违法建设整治实施方案》，全面梳理登记，建立“一户一档”台账。

（三）开展共享单车治理。持续开展每月__日共享单车定期清理日活动，重点清理破损车辆、“僵尸”车辆，乱停乱放车辆及其他违规停放车辆；x月开展共享单车集中清理月活动，组织各村开展全覆盖、无盲区地毯式清理；组织运营企业集中清运，督促企业落实主体管理责任；截至目前，共出动工作人员__余人次，车辆__余车次，共清理互联网租赁自行车__余辆。

（四）开展垃圾分类试点。坚持试点先行，制定x家园试点社区垃圾分类方案，增设“智能回收设备”，通过“互联网+可视化分类”方式，采取“定时定点”集中投放方式，于每周五资源回收车集中收取可回收垃圾，收集量约__kg，并纳入“绿色账户”积分管理；建立集收、运、处、分于一体的大件垃圾拆解中心，自__年x月投入使用以来，处理量已达__余吨；联动“线上+线下”宣传载体，借助内刊《看x》及《天府x》《天天看x》等微信平台，常态化开展垃圾分类宣传，通过入户走访、发放宣传册等方式，着力宣传垃圾分类知识及方法，实现垃圾分类知晓率达__%，截止目前，入户宣传__余户，发放宣传册__余份，开展垃圾分类宣传活动__余次。

（五）开展市容秩序治理。持续开展“门前三包”专项整治、文明劝导、联户联勤整治工作，严查临街餐饮店乱倒污水、越门经营、占道堆物及非机动车乱停放等乱象；开展街长制、流动商贩、露天烧烤、占用盲道等各类专项行动；截至目前，劝导出摊占道__余次，游商小贩__余次，露天烧烤__余次，车辆乱停放__余次，劝导占道清洗车辆__余次，乱拉乱挂__余次，查处流动摊贩x起，查处出摊占道x起。

（六）开展扬尘污染治理。对在建工地建立一工地一档案，成立了在建工地扬尘巡查小组，明确专人对施工工地扬尘污染定期巡查；严查裸土未覆盖、夜间施工噪音扰民、出入口未硬化及冲洗设施使用等问题；督促保洁公司加大对工地周边道路的冲洗除尘，提高作业频次，保持路面干净整洁；截至目前，出动执法人员__人次，出动执法车辆__余辆，检查工地__余次，下达整改通知__次，裸土覆盖__余平方米，约谈企业x次，约谈人数__余人，完成围挡破损整改__起，联合交警、扬尘治理办开展联合执法__余次，检查运渣车__余辆，完成扬尘类行政处罚案件x起。

（七）开展城乡环境治理。完善环卫机制，结合农村人居环境整治工作，借鉴街道保洁服务外包的模式，对各村的主要道路保洁试点服务外包，着力改善村容村貌；开展积存垃圾集中清理，突出城乡结合部、居民院落、道路沿线、河道沟渠等重点区域，截至目前共清理积存垃圾__余吨；制定合理的垃圾清运模式，全面实现垃圾清运全覆盖，清运工作落实到责任人，发现问题第一时间处理，做到生活垃圾日产日清；持续开展道路除尘“本色行动”，增加环卫吸扫一体车、清扫车的作业使用频率，做到道路无积水，建成区机械化率达到__%，截至目前，冲洗街道路面__万平方米、冲洗人行道__万平方米、冲洗护栏__余次、清理牛皮癣__余次、扫地车清扫路面__余次、高压清洗车清洗果屑箱及雨篦子__余次。

（八）开展城管领域环保类整治。完成露天烧烤整治x起，建立机动车清洗站、餐饮店“一店一档”工作，定期组织对清洗站、餐饮店的检查工作，查处违规倾倒餐厨垃圾案件x起；对辖区内在建工地、商业娱乐经营场所开展噪音治理工作，联合环保部门完成辖区内两家ktv（银河ktv、鹭岛ktv）周边社会生活噪音检测，督促银河ktv完成整改。

（九）开展执法保障工作。开展__年春节期间执法保障、__年“两会”期间城市管理执法保障、第__届糖酒会城市管理执法保障、第二十届家具工业展览会城市管理执法保障，__年中高考期间城市管理保障及每月天府新区扬尘治理联合执法等共计__次保障工作。

（十）开展交通安全治理。每周组织人员不定期进行道路安全隐患排查，建立相关台账，截至目前，共排查出道路安全隐患__起，其中已完成整改__起，完成双简路、天工大道、新三路沿线道路标识牌排查工作，正在整治预计x月底完成；每周组织人员进行道路交通安全宣传活动，宣传活动以进社区、进学校、挨家挨户发放宣传单、设置宣传点等方式进行，截至目前，共发放宣传单__余份，宣传教育__人次，开展交通安全培训x场；联合交警二大队、派出所、新区道安办在我街道展开道路交通违法行为专项整治x次，查处违法行为__余起。

二、下半年工作计划

（一）开展城乡风貌八大治理行动。坚决遏制新增违法建设，坚决查处侵占公共资源、存在安全隐患、群众反映强烈的违法建设；强化市容秩序治理，对乱摆摊位、乱堆物料、乱牵乱挂、违法户外广告（招牌）及标识标牌实施清查整治；对市政设施设施排查治理，整治街面公共设施破损脏污“乱象”；对区域铁路等主要通道周边环境卫生设施排查处理；严厉查处机动车乱停放等交通违法违规行为；配合相关部门开展临时建设治理，建设工地治理，原生地貌治理等工作。

（二）持续开展x社区百日攻坚行动。进一步理顺工作体系，明确责任分工，形成齐抓共管的整治格局，健全完善长效机制，全面持续开展x社区百日攻坚行动，在抓长、抓细、抓常上下工夫。一是抓好环卫作业精细化管理，提升环卫作业水平；二是完善农村垃圾收运体系，杜绝积存垃圾现象发生；三是强化街面秩序管理，落实网格化管理制度，推行街长制，全力开展出摊占道、车辆乱停乱放、广告店招、共享单车等专项整治，全面提升建成区市容市貌管理水平；四是做好市政设施维修维护，落实巡查制度，及时维修破损城市道路，加强城市家具维修维护，提升城市形象，加强路灯巡查，做到__%亮灯率。

（三）持续开展存量违法建设普查。全面落实违法建设巡查制度，督促村（社区）落实违法建设拆除主体责任，力争做到新增违法建设发现一宗、查处一宗、拆除一宗，按照《x天府新区x街道违法建设整治实施方案》要求，逐步消除辖区内的存量违建。

（四）加强建筑垃圾管理。加强建筑垃圾处置巡查，按照《x街道建筑垃圾管理实施办法》要求，规范建筑垃圾处置，依法依规严惩违法违规倾倒建筑垃圾行为。

（五）加强行政执法力度。加强执法人员法律法规学习，提升执法能力，规范文明执法程序，利用文明劝导、责令整改与行政处罚相结合方式，严厉打击非法行为，加强部门联动机制，充分利用法律武器，有效纠正城市管理领域的违法违规行为。

行政执法述职报告篇3

20_年以来，无瑕街道坚持放管并重、宽进严管，完善基层综合执法制度和执法监管方式，加强推进街道行政执法治理体系和治理能力，严格按照综合行政执法要求开展执法工作，现就一年来工作报告如下。

一、工作举措

（一）坚持制度落实，增强行政执法“规范化”

1.认真执行公示制度。做好事前公示，按照街道行政权力清单和责任清单及运行流程图及时通过政府网站及办事大厅公示栏、服务窗口等平台向社会公开行政执法基本信息、结果信息。规范事中公示，在进行执法活动时按国家规定统一着执法服装、佩戴执法标识，按规定出具相关执法文书，告知行政相对人执法事由、执法依据、权利义务等内容，并做好解释工作。严格事后公示，按照规定时限向社会公布行政处罚的执法决定信息，接受社会监督。

2.坚持完善全过程记录制度。规范执法文书，确保内容完整准确，对执法各个环节进行文字记录。严格使用执法设备，对现场执法、调查取证、举行听证等环节进行音像记录，防止证据灭失。建立健全行政执法案卷，在行政执法行为终结后，将行政执法过程中形成的文字和音像记录资料，形成相应案卷，并按照规定归档、保存。

3.严格落实法制审核制度。强化内部审核，街道执法部门对案情仔细研究，按照法律法规相关依据进行立案，依法依规履行执法程序；在作出重大行政执法决定前，街道法制部门对案卷层层审核，并报分管领导审阅；遇有重难点问题时，加强与区城管委、区司法局等部门的互通联动，指导完成行政执法工作。

（二）突出效果导向，推进行政执法“精细化”

1.市容环境治理。参照东丽区城市管理考核设定的标准，结合街道实际，今年共累计治理占路经营1600余次，清理窗贴、小广告170处，治理违法户外广告设施270处；整治店外烤箱、烤炉等问题26起；建党_周年前期，排查国旗规范悬挂20余处，整治破损国旗3处，整治非法设置卫星电视接收设施28起；加强40余家便民服务车日常管理，对私搭乱建罩棚、乱堆堆物进行清理；对街域内门脸商超发放生活垃圾分类温馨提示单160余份、宣传单110余份，累计签订责任单98家，236家商户签订了门前三包协议书；对26起违反市容环境方面的违法行为进行处罚，罚款金额4100元。

2.违法建设方面。坚决落实街道关于整治违法建设的相关要求，先后拆除滨瑕里、新五村停车场、信泰酒店等违建15处，天钢厂区、北大道、西地村等滞留户19处，面积约13134平方米；对商超门窗私搭乱盖下达责令整改通知，目前均已自行整改；张贴宣传土地管理“八严禁”海报10余份，向各村委会、村党员干部分发宣传折页500份，悬挂宣传横幅4条。

3.垃圾偷倒方面。突出对三号路、先锋东路、重工路等重点路段、重点区域治理，共计出动员1860余人次、执法车辆593余车次，立案查处18起，罚款金额10.12万元。

4.铁路沿线安全治理方面。为保障铁路安全运行，对街域内铁路沿线共计加固彩钢板7处，清理菜架27处、薄膜5处，对铁路沿线达40000平方米的菜地进行了全面治理。

5.不文明行为执法检查方面。教育劝导“随地吐痰、随处便溺”等不文明行为336次，清理僵尸车10辆；重要祭扫节日检查销售封建迷信用品经营户11家，没收6家封建用品达13车次，治理焚烧殡葬用品等违法行为达203余起；拆除菜架、围栏等10余处，责令整改“乱堆乱放”“楼道堆物”110余起；规范劝导文明养犬行为17起，责令自行清理犬粪8起。

6.疫情防控方面。组织人员排查260余家商超疫苗接种情况，先后发动74人完成疫苗接种，下发《关于进一步推进全区新冠疫苗接种工作的通告》和温馨提示单248份，下达责令整顿通知60余份，督促“七小”行业落实疫情防控规定要求。

（三）狠抓队伍建设，强化行政执法“正规化”

提升执法队伍综合素质，实行准军事化管理，通过吹哨集合站队、早点名、队伍集中培训、队容风纪检查等日常行为的规范，提升执法形象；坚持每周召开骨干会议、每月召开全体人员大会，梳理工作完成情况，指出存在矛盾问题，提出下步努力方向；组织全队28名人员分2批次参加区城管委组织的执法队伍培训，选派优秀法制员、队伍骨干14人次先后参加各类法律法规学习培训，每半月组织各中队学习城市管理理论知识并组织考试，全队综合素质得到明显提升。强化网格队伍运转能力，坚持以条块融合的网格化管理为载体，合理划分5大网格区域，突出土地巡查“八严禁”、城市管理、环境保护、公共安全等4个方面的29项内容，采取每日巡查、不定时检查相结合的方式，对任务清单进行巡查发现、分类整理、报送处置、复查核实，每周对巡查问题进行分类汇总梳理形成台账。

二、存在问题

一是土地领域违法行为治理中，部分违法占地整治时，出现土地污染、下挖渗水、水井、硬化道路、保障百姓公益民生类等问题，整治清理不彻底。同时，部分群众产生一种法不责众心理，产生了“别人能建、我也能建”“别人不拆、我也不拆”的想法。二是垃圾偷倒等违法行为，群众法律意识淡薄，大部分不清楚运输垃圾需要办理相关手续，部分当事人思想上没有认识到偷倒垃圾违法行为的严重性；偷倒垃圾行为轨迹、时间不定，执法巡查做到全时段、全区域覆盖较为困难。三是文明行为促进条例落实，条例规范的领域广、涉及的人群多，重点是社会公众的日常行为不规范，百姓惯性思维严重，劝导时不理解、不支持、不配合，源头上不能提升文明意识；巡查检查和自查时，部门联动合力发挥不明显，齐心协力、相互配合意识不强，发现问题后不能及时制止、不能及时反馈。

二、下一步工作举措

1.精准整治土地领域违法行为。违法占地整治工作，继续与当事人保持沟通，随时做好拆除整治工作。对于部分整治难度较大的违法占地图斑，依据法律程序，积极与相关部门对接沟通，精准分析搞好研判。土地管理突出问题“八严禁”工作，严格履行“网格化”管理责任，做好日常巡查检查工作；对违反规定的乱占耕地建房行为，发现一起依法依规查处一起，坚决遏制新增违法违规行为。

2.有序推进违法建设处置工作。街道针对大部分建筑存在手续不齐全的历史遗留问题，结合建设手续的完备性、当前规划的匹配性，以及建筑从事的行业实际，精准分类、有序治理。对既不符合规划、又未取得建设工程规划许可证，且影响市容市貌、群众反映强烈的，坚决予以拆除；对历史成因复杂、有特殊建设背景，但暂时不影响市容美观、安全生产和用地需要的，根据用地规划和环境治理需要实施精准拆除；对因迁村并点小城镇建设、乡镇政府征用土地等历史原因需补办手续及用于公益性、民生性事业的，强化与区发改委、区规自局、区城管委等部门有关处置事宜的互通联动，基于合理摆位，依法依规进行整治。

3.强化提升城市管理精细水平。处置垃圾偷倒等违法行为工作常态化，进一步完善垃圾管理制度，加大垃圾源头治理力度，持续加大宣传力度，加强垃圾规范化处置的宣传和引导。治理铁路沿线安全环境工作规范化，坚持每日巡查检查，加大排查复查力度，梳理完善任务台账，综合研判、精准整治。落实文明行为促进条例工作精细化，坚持依法推进，运用文明条例法制思维和法治方式履行执法职能。加强法制理论学习，强化监督指导作用；加强主干道路的巡查，维护道路秩序；加大执法力度，保证良好市容市貌；持续保持疫情期间的防控工作。

行政执法述职报告篇4

上半年，我在xx区委、区政府及区城管局党委的正确领导下，在全体干部职工的共同努力下，以“创先争优”为指导，建设“三个xx”为工作思路，落实 “大走访”并与实际工作相结合，突出“文明执法，和谐管理”的理念，抓基层打基础，抓班子带队伍，抓亮点求突破，扎实推进各项工作。

一、以德为本，提升个人修为

“廉洁从政德为先”这是我的从政准则。任何一个领导干部都是从普通群众成长起来的，个人的成长离不开学习，以德从政更离不开学习。在工作中，我始终把政治理论学习作为提高自身政治素质和加强党员干部队伍建设的首要途径。除了参加党组织的学习外，平时加强自学，学习业务，努力使自己成为业务内的行家里手，学习经济、法律、管理等新知识，新经验，不断丰富自己的头脑。半年来，在提高我个人修为的同时，也十分注重对全体党员个人素质的提升。积极开展干部作风和机关效能建设活动，使全体干部职工牢记“六严禁、六严格、六严查”。严格要求全体党员根据自身岗位情况，认真做好公开承诺，并按要求分阶段对各个党员做好点评，邀请群众对党员、党组织进行评议，采纳合理意见和建议8条。组织全体党员观看大型教育片《忠诚与背叛》，并写出了观后感，从中受到教育和感悟，提高了明辩事非的能力。

二、以勤履职，提升队伍素质

投身城管工作后，我几乎没有了个人的休息时间，经常在家人需要我的时候，我却在xx区的马路上处理各种突发情况。要想完成一个伟大的事业，必须有一支强有力的队伍作支撑。作为队伍建设的主管领导，面对队伍庞大，年轻人多，协管员多，人员流动大，整体素质不高的困境时，我时刻在思索如何提升队伍素质，如何激发队员斗志，如何把队伍锻造成一支“形象优、水平高、执行力强”的城市管理铁军。我主要做了以下几个方面的努力：

1、把学习教育作为提升队员素养的重要途径。以打造学习型、服务型队伍为目标，制定了周密、详细的培训计划，采取有计划、有主讲、有辅导、有针对性、有学习心得体会的“五有”学习，积极运用业务讲座、报纸期刊、民主生活会等多种形式不断地对党员及队员加强思想教育。邀请市城管局领导从城管法规知识、执法技能、职业道德等方面入手，定期组织业务培训和学后考试，向全体队员通报考试结果，在班子碰头会上提议对成绩排在前十名的队员给予经济奖励。

2、把军事训练作为磨砺队员意志的重要手段。实行准军事化管理， 4月份组织开展了春季军事练兵活动。在搞好日常工作的同时利用早上6点—7点30分1个半小时的时间针对穿衣戴帽、坐立转停等内容进行练习。通过1个多月的强化训练，增强了队伍的凝聚力，提高了组织纪律性，严格规范参训队员的行为举止、仪容仪表，充分展示出城管人的精、气、神。目前已将军训做为一项常态化的培训内容，在每周四的早上定期进行。

3、把丰富党团活动作为焕发队员工作激情的重要举措。一是突出民生，推行执法为民。开展“为民服务、事无大小、从我做起”的活动，加强与辖区门店的沟通;设立“便民服务点”，免费为市民提供凉茶、咨询等服务，累计做好人好事80余件;设立走访制度，以中队为单位定期走访辖区门店和困难执法对象，我亲自带队到双泉村、天鹅湖小学实地走访，听民情、访民意，长期帮扶贫困家庭2户，慰问双泉村困难村民10人，为天鹅湖小学訾怡露等困难学生募捐善款8000 余元。二是突出文化，活跃队伍氛围。以辩论赛、演讲比赛等平台为依托，强化队伍文化建设，提高城管队员的综合素质。通过精心组织、团结协作、努力拼搏，大队党支部选送的队员获得了区演讲比赛第一、区首届辩论赛第一的殊荣，并且在文明青年号的创建活动中一举夺得市文明青年号的荣誉称号。三是突出评议，形成互学互促。以“争先锋，做亮点”为主题，组织全体党员开展领导点评、党员互评活动。通过批评与自我批评，深刻查找党员自身宗旨、信念以及工作作风中存在的问题与不足。为促进管理更科学、执法更规范、服务更精细，每月对网格管理情况进行考核排名。组织各网格责任人互相观摩、互相交流、互相学习，形成你追我赶、比学赶超的热潮，取得了较好的工作成效。

4、把科学考评作为规范内部管理的重要手段。通过集思广益，我反复斟酌，多次修改，重新完善了《xx区城管大队考评办法》。每天坚持与督察室人员一同在路上巡查、考核，准确掌握每条路、每名队员的情况，并对每位城管队员都建立了信息档案，明确标准、定量考核、突出重点、随机抽查，实行日考评、周通报、月奖惩。通过严格的督查考核机制，拉大队员绩效差距，激发队员工作积极性，形成了“想干事、会干事、能干事”的良好工作氛围。

三、以廉正身，坚持廉洁奉公。

作为大队教导员，本人以身作则、率先垂范，自觉做到要求严于一般干部、标准高于一般干部、行动先于一般干部，坚持做好廉洁从政的表率。在履行职责中，我坚持原则，不计得失、敢抓敢管。在遵守廉洁自律规定中，我率先垂范，严格自律，努力树立党员领导干部的良好作风和形象。我从未利用过生日、乔迁新居、女儿入学等场合大操大办、借机敛财，从未利用各类节日收受下级和业务单位红包礼金、贵重物品，家人没有违反规定经商办企业等问题。从未要求大队给予单独配车，在车辆紧缺时，一定优先基层，优先执法管理。从不用公款大吃大喝，不用公款高消费娱乐。

回顾今年以来的工作，本人在履行工作职责和党风廉政建设方面做了一些扎实的工作，也取得了一定的成效。但离上级的要求和人民群众的期盼有一定的差距，还存在一些不足的地方。今后，我将扬长避短，凝聚班子力量开拓创新、奋发进取，竭尽全力打造“和谐、高效、文明”的城管队伍，为建设实力xx、法治 xx、幸福xx作出应有的贡献。

行政执法述职报告篇5

在省、市、县各级领导的安排部署下，我农业行政综合执法大队围绕服务三农，做好本职工作，开展了各种形式的春季农资打假活动，保证农民用上放心种子、放心农药、放心肥料。

首先搞好宣传工作。利用农村逢集日、下乡日，3.15宣传日、3.18综合治理宣传日，执法人员给农民大力宣传农业法律法规及假劣农资识别知识以及如何选择并合理使用合格农资，发放宣传资料6000余份。

其次搞好培训工作。在今年春季对全县的农资经营单位进行了一次全面的培训，由市执法支队孙宏伟对"农药经营与食品安全"作了全面而细致的讲解。由县植保站站长王欣讲述了"高毒农药的替代"使农业生产走向更高层次，农业是为健康而生产。

第三，搞好农资把关，把不合格农资消灭在萌芽之中，根据相关法律要求，我们对各农资批发户的种子、农药、化肥一一进行了备案登记，凡不合格农资逐一清理出市场，凡合格农资需提供相应的合法手续。共备案登记种子38种，农药品种3920种，肥料38种。

第四，解决了一起种子事故案件。由于气候原因，由三泉供销社李东辉给北张镇西行庄杜卫东等村民提供的凯萨娜西红柿种子，发生了筋腐病，在蔬菜专家的耐心说服下，农民才得以接受，由执法队长与当事人及农民代表找到__种子商户，并与农民达到协商，由当事人先对农民损失预以补偿，事后再向厂商追偿，尽量减少农民损失。

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